# 即戦力エンジニアの採用による生産体制の向上｜オリジナル設計（4642）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「受注増加の主な要因は、過年度から案件形成に取り組んできた発注案件の受注、設計施工一括発注型大型案件の受注、即戦力エンジニアの採用による生産体制の向上などによる受注件数の増加などとみております。」 — 即戦力エンジニアの採用による生産体制の向上を、受注件数増加及び受注高増加の主な要因の一つとして初めて明示している。 (https://komori.app/company/4642/filing/2019-fy)
- FY2020 前進 「受注増加の主な要因は、若手社員の成長による新規顧客開拓の増加、設計施工一括発注型大型案件の受注、中途採用エンジニアの戦力化による生産体制の向上を背景とした受注件数の増加などとみております。」 — 即戦力・中途採用エンジニアの採用方針について、採用人材が戦力化し、生産体制向上を背景とする受注件数増加につながったと記載している。 (https://komori.app/company/4642/filing/2020-fy)
- FY2023 再定義 「当社では、このリスクに対して、就業環境や福利厚生の充実、インターンシップの活用、広報活動の強化、意欲ある新卒社員の採用、競争力のある処遇を提示した即戦力人材の採用の推進し、人材の確保に努めております。」 — 即戦力・中途採用エンジニアの戦力化という従来のテーマについて、就業環境、福利厚生、インターンシップ、広報、新卒採用及び競争力ある処遇による即戦力採用という対応手段を具体化している。 (https://komori.app/company/4642/filing/2023-fy)