# 2030年までの男女育児休業取得率100％｜サカタインクス（4633）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「2030年までに男女ともに育児休業取得率100％達成の目標に向け、社員の意識醸成など啓発活動を行い、ワークとライフ双方の充実のため育休取得率の向上を目指しています。」 — 男女ともに2030年までの育児休業取得率100％という目標と、意識醸成・啓発活動を記載している。 (https://komori.app/company/4633/filing/2022-fy)