# 経営監視機能と情報開示の充実・強化｜ステムリム（4599）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「当社は、経営環境が変化する中において、永続的な発展と成長、持続的な企業価値の最大化を目指し、株主をはじめとするすべてのステークホルダーからの信頼を得るため、経営の健全性・効率性を確保すべく、最適な経営管理体制の構築に努めるとともに、経営監視機能の充実と適切な情報開示による透明性の高い経営の確保に努めております。」 — 取締役会・監査役会、内部監査、リスク・コンプライアンス委員会等を通じた透明性の高い経営を方針としている。 (https://komori.app/company/4599/filing/2018-fy)
- FY2020 前進 「業務執行機能と監督機能を分離することで、業務執行の機動性を高めるとともに、取締役会に占める社外取締役の比率を高めることで、監督機能の強化を図ることを目的として、執行役員制度を導入しております。」 — 取締役4名のうち社外取締役2名とし、執行役員制度を導入して業務執行と監督の分離を進めた。 (https://komori.app/company/4599/filing/2019-fy)
- FY2022 再掲 「業務執行機能と監督機能を分離することで、業務執行の機動性を高めるとともに、取締役会に占める社外取締役の比率を高めることで、監督機能の強化を図ることを目的として、執行役員制度を導入しております。」 — 執行役員制度、社外取締役、監査役会、内部監査等を通じて業務執行と監督を分離するガバナンス方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/4599/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「また、業務執行機能と監督機能を分離することで、業務執行の機動性を高めるとともに、取締役会に占める社外取締役の比率を高めることで、監督機能の強化を図ることを目的として、執行役員制度を導入しております。」 — 執行役員制度、社外取締役、監査役会、内部監査等を通じて業務執行と監督を分離するガバナンス方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/4599/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「また、業務執行機能と監督機能を分離することで、業務執行の機動性を高めるとともに、取締役会に占める社外取締役の比率を高めることで、監督機能の強化を図ることを目的として、執行役員制度を導入しております。」 — 執行役員制度、社外取締役、監査役会、内部監査等を通じて業務執行と監督を分離する方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/4599/filing/2024-fy)
- 2026-09-25 前進 「今後の事業拡大及びリスク管理体制強化のため、1 名増員して取締役 5 名の選任をお願いするものであります。」 — 取締役候補者を4名から5名へ増員し、社外取締役候補者を含む体制を示している。事業拡大およびリスク管理体制強化に向けたガバナンス施策が具体化したが、株主総会前の候補者選任提案であり、選任の完了ではない。 (https://komori.app/company/4599/disclosure/20260925540417)
- 2026-09-29 再掲 「取締役４名（内、社外取締役２名）」 — 取締役会における社外取締役の構成と、報酬委員会・監査役会・内部監査人等との連携を含むガバナンス体制が示され、経営監視機能と情報開示の充実・強化に関する既存の方針が再確認された。 (https://komori.app/company/4599/disclosure/20260915536742)
- 2026-10-14 前進 「飯田善氏は、弁護士として企業法務、コンプライアンス及びリスクマネジメントに関する豊富な知見を持つことから、当社のコーポレートガバナンスの強化にご尽力頂くものと考えることから、社外取締役として選任しております。また、株式会社東京証券取引所が定める独立性の要件を満たしており、一般株主と利益相反の生じるおそれがないと判断し、独立役員として指定しております。」 — 社外取締役1名および社外監査役1名の新任を含め、独立役員として指定する体制と選任理由が具体化されている。コーポレートガバナンスの強化および監査体制の強化に関する記載が追加されている。 (https://komori.app/company/4599/disclosure/20261014550366)