# 固定報酬と退職慰労金を基本とする役員報酬方針｜ミズホメディー（4595）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「報酬等の構成及び支給等につきましては、株主総会で決議された取締役の報酬限度額の範囲内において月次で支給する固定報酬及び退任後に支給する退職慰労金で構成されております。」 — 取締役報酬を月次の固定報酬と退任後の退職慰労金で構成し、株主総会決議の報酬限度額内で支給する方針を初めてテーマとして記録する。 (https://komori.app/company/4595/filing/2024-fy)