# 長期ビジョン「HOPE100」の実現｜杏林製薬（4569）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4569/threads/4f0df5603369
企業ページ: https://komori.app/company/4569

## 経過

- FY2017-Q1 初出 「当社グループは、長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」の実現に向けて、本年度（平成28年度）スタートした新中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」の下」 — 長期ビジョンを中期経営計画の上位方針として提示している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2016-q1)
- FY2017-Q2 再掲 「長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」の実現に向けて、本年度（平成28年度）スタートした新中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」の下」 — 長期ビジョンを上位方針とする位置づけを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2016-q2)
- FY2017-Q3 再掲 「当社グループは、長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」の実現に向けて、本年度（平成28年度）スタートした新中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」の下」 — 長期ビジョンを中期経営計画の上位方針とする位置づけを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2016-q3)
- FY2017 再掲 「当社グループは、中核子会社である杏林製薬㈱の創業１００周年に当たる２０２３年を見据えた長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」を平成22年に策定し」 — HOPE100を2023年を見据えた長期ビジョンとして再確認している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2016-fy)
- FY2018-Q2 再掲 「当社グループは長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」の実現に向けて、平成28年度を初年度とする中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」のもと」 — 長期ビジョンHOPE100を上位方針とする位置づけを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2017-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「このような状況下、当社グループは長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」の実現に向けて、平成28年度を初年度とする中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」のもと」 — HOPE100を上位ビジョンとする位置づけを引き続き示している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2017-q3)
- FY2018 再掲 「当社グループは、企業理念「キョーリンは生命を慈しむ心を貫き、人々の健康に貢献する社会的使命を遂行します」の具現に向けて、長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」のもと」 — HOPE100を企業理念の具現化と中長期的な企業価値向上の上位方針として再確認している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2017-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「当社グループは長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」の実現に向けて、平成28年度を初年度とする中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」のもと」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、中期経営計画の上位方針に位置付けることを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2018-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「当社グループは長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」の実現に向けて、平成28年度を初年度とする中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」のもと」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、ステージ2の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2018-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「当社グループは長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」の実現に向けて、中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（平成28年度～平成31年度）」のもと」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、ステージ2の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2018-q3)
- FY2019 再掲 「当社グループは、企業理念「キョーリンは生命を慈しむ心を貫き、人々の健康に貢献する社会的使命を遂行します」の具現に向けて、長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」のもと」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、企業理念の具現化と企業価値向上の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2018-fy)
- FY2020-Q1 再掲 「長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」の実現に向けて策定した中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（2016年度～2019年度）」」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、中期経営計画の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2019-q1)
- FY2020-Q3 再掲 「長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００（～2023年度）」の実現に向けて策定した中期経営計画「ＨＯＰＥ１００－ステージ２－（2016年度～2019年度）」の最終年となる今年度」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、ステージ2の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2019-q3)
- FY2020 再掲 「長期ビジョン「ＨＯＰＥ１００」のもと、中長期的な企業価値向上の視点で、医療用医薬品事業とヘルスケア事業を複合的に組み合わせ、事業リスクの分散を図り、健全かつ持続的に成長する「健康生活応援企業」への進化を目指しています。」 — HOPE100を上位ビジョンとし、医療用医薬品事業とヘルスケア事業の複合による持続成長を目指す位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2019-fy)
- FY2021-Q1 再掲 「当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、今年度、新中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」をスタートしました。」 — HOPE100を上位ビジョンとし、2020年度から2023年度までのステージ3のもとで実現を目指す位置付けを再確認している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2020-q1)
- FY2021-Q2 再掲 「このような環境の中、当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、今年度、新中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」をスタートしました。」 — HOPE100を上位ビジョンとし、2020年度から2023年度までのステージ3を遂行する位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2020-q2)
- FY2021-Q3 再掲 「このような環境の中、当社グループは長期ビジョン「HOPE100（～2023年度）」の実現に向けて、今年度スタートした新中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」のもと」 — HOPE100を2023年度までの長期ビジョンとして、ステージ3の上位方針に引き続き位置付けている。 (https://komori.app/company/4569/filing/2020-q3)
- FY2022-Q1 再掲 「このような環境の中、当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、2021年３月期にスタートした中期経営計画「HOPE100－ステージ３－（2020年度～2023年度）」のもと」 — HOPE100を上位ビジョンとし、ステージ3のもとで実現を目指す位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、2021年３月期にスタートした中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」のもと」 — HOPE100を上位ビジョンとし、2020年度から2023年度までのステージ3のもとで実現を目指す位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 再掲 「このような環境の中、当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、2021年３月期にスタートした中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」のもと」 — HOPE100を上位ビジョンとし、2020年度から2023年度までのステージ3のもとで実現を目指す位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2021-q3)
- FY2023-Q1 再掲 「このような環境のなか、当社グループは長期ビジョン「HOPE100」の実現に向けて、2021年３月期にスタートした中期経営計画「HOPE100 －ステージ３－（2020年度～2023年度）」のもと」 — HOPE100を上位ビジョンとし、2020年度から2023年度までのステージ3のもとで実現を目指す位置付けを継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2022-q1)
- FY2023 再定義 「その具現に向けて、新たな長期ビジョン「Vision 110（2023年度～2032年度）」を策定し、「医療ニーズに応える価値の高い新薬を継続的に提供する新医薬品事業を中核に据え、健康関連事業を複合的に展開し、人々の健康に幅広く貢献する企業」を目指します。」 — HOPE100に代わり、創業110周年に向けた「Vision 110」を新たな長期ビジョンとして策定し、新医薬品事業を中核とする姿へ改めた。 (https://komori.app/company/4569/filing/2022-fy)
- FY2024-Q2 再掲 「当社グループは、創業100周年を迎えた今年度、新たに策定した長期ビジョン「Vision 110（2023年度～2032年度）」及び中期経営計画「Vision 110 －Stage１－（2023年度～2025年度）」を開始しました。」 — Vision 110とStage1を、それぞれ2023～2032年度、2023～2025年度の計画として継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「当社グループは、創業100周年を迎えた今年度、新たに策定した長期ビジョン「Vision 110（2023年度～2032年度）」及び中期経営計画「Vision 110 －Stage１－（2023年度～2025年度）」を開始しました。」 — Vision 110とStage1を、2023年度から2032年度、2023年度から2025年度の計画として継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2023-q3)
- FY2024 再掲 「その具現に向けて、10年後の創業110周年に向けた長期ビジョン「Vision 110」を策定いたしました。目指す姿は「医療ニーズに応える価値の高い新薬を継続的に提供する新医薬品事業を中核に据え、健康関連事業を複合的に展開し、人々の健康に幅広く貢献する企業」とし、その実現を目指します。」 — Vision 110を創業110周年に向けた長期ビジョンとして再確認し、新医薬品事業を中核に健康関連事業を複合展開する目指す姿を継続している。 (https://komori.app/company/4569/filing/2023-fy)