# 持田製薬（4534） 人事異動のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4534/disclosure/20260302573094
種別: 役員の異動
開示日: 2026-03-02
Komoriの読み（0-100）: 14
企業ページ: https://komori.app/company/4534

## 何が変わったか

2026年4月1日付で、事業本部や営業拠点などの副本部長・部長・支店長を含む14名の人事を変更する。取締役・監査役などの役員人事ではなく、部長級以下の異動である。

## 会社が挙げた理由

人事異動を行うこと以外の理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2026年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 石川 誠、松本 潤、伊藤 浩、加藤 勝之、森岡 茂雄、首藤 剛、宮林 丈顕、廣田 岳、中岡 健二、鈴木 啓仁、渡辺 陽介、朝倉 幸男、横山 徹、岩尾 浩司郎
- 新任者の新役職: 事業開発本部 副本部長（ライセンス担当）兼務 ライセンス部長、事業推進本部 副本部長（戦略推進担当）兼務 戦略推進部長、医薬営業本部 副本部長（支店担当）、戦略推進部 専門部長（戦略推進担当）、マーケティング部長、札幌支店長、仙台支店長、中部支店長、関西支店長、広島支店長、総務部長、総務部 専門部長（総務担当）、監査部長、持田製薬販売株式会社 企画推進部長
- 新任者の前職: ライセンス部長、戦略推進部長、関西支店長、事業推進本部 副本部長（戦略推進担当）、マーケティング部 副部長、関東甲信越支店 副支店長、関西支店 専門副部長、首都圏支店 副支店長、広島支店長、中部支店長、マーケティング部長、総務部長、監査部 専門副部長、札幌支店長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「「1.人事異動」「(1)部長の異動」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「(1)部長の異動」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「異動者として石川誠、松本潤、伊藤浩、加藤勝之、森岡茂雄、首藤剛、宮林丈顕、廣田岳、中岡健二、鈴木啓仁、渡辺陽介、朝倉幸男、横山徹、岩尾浩司郎を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「部長の異動」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2026 年 3 月 2 日」「［ 2026 年 4 月 1 日付 ］」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「［ 2026 年 4 月 1 日付 ］」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「(1)部長の異動」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「下記のとおり持田製薬株式会社の人事異動を行います」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文に人事異動の理由に関する記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本文に本人側の事情や不利な事由に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績等との関連に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「【新】」「【旧】」の形式で部長級の異動を記載」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「「(1)部長の異動」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「本文に退任者の記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「本文に略歴・入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「(1)部長の異動」」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計の変更に関する記載なし」）