# ステークホルダーとの信頼と共存共栄｜ロート製薬（4527）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、企業の社会的責任を果たすと同時に、株主、消費者、取引先、従業員などのすべてのステークホルダーの信頼と期待に応え、共存共栄を図ることを目指しております。」 — 株主、消費者、取引先、従業員など全ステークホルダーへの責任と信頼を、企業統治・経営の基本的な姿勢として示している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2015-fy)
- FY2017-Q1 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 企業価値と株主共同の利益を、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえて中長期的に確保・向上させるという基本姿勢を再掲している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2016-q1)
- FY2017-Q2 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上という基本姿勢を再掲している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2016-q2)
- FY2017-Q3 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上という基本姿勢を再掲している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2016-q3)
- FY2017 再掲 「当社は、企業の社会的責任を果たすと同時に、株主、消費者、取引先、従業員などのすべてのステークホルダーの信頼と期待に応え、共存共栄を図ることを目指しております。」 — 全ステークホルダーとの信頼と共存共栄を目指す基本姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2016-fy)
- FY2018-Q1 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上の姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2017-q1)
- FY2018-Q2 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上の姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2017-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上の姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2017-q3)
- FY2019-Q1 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の経営理念やコーポレートアイデンティティ、企業価値のさまざまな源泉、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえた中長期的な企業価値向上の姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2018-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的に企業価値と株主共同の利益を確保・向上させる基本姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2018-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、企業価値、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的に企業価値と株主共同の利益を確保・向上させる基本姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2018-q3)
- FY2020-Q1 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、企業価値と株主共同の利益を中長期的に確保・向上させる基本姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 企業価値と株主共同の利益を中長期的に確保・向上させる基本姿勢を、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえて再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2019-q2)
- FY2020-Q3 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 企業価値と株主共同の利益を中長期的に確保・向上させる基本姿勢を、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえて再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2019-q3)
- FY2021-Q1 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、企業価値と株主共同の利益を中長期的に確保・向上させる姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2020-q1)
- FY2021-Q2 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、コーポレートアイデンティティ、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的に企業価値と株主共同の利益を確保・向上させる姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2020-q2)
- FY2021-Q3 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2020-q3)
- FY2022-Q1 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2021-q2)
- FY2023-Q1 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的に企業価値と株主共同の利益を確保・向上させる姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2022-q2)
- FY2024-Q1 再掲 「当社の財務および事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 再掲 「当社の財務および事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートアイデンティティである「NEVER SAY NEVER」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — 経営理念、NEVER SAY NEVER、ステークホルダーとの信頼関係を踏まえ、中長期的な企業価値と株主共同の利益の確保・向上を目指す姿勢を再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2023-q3)
- FY2025-H1 再定義 「当社の財務および事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートスローガン「ロートは、ハートだ。」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係に基づく中長期的な企業価値向上という基本姿勢は維持しつつ、その拠り所として従来のコーポレートアイデンティティに代わり「ロートは、ハートだ。」を掲げている。 (https://komori.app/company/4527/filing/2024-h1)
- FY2026-H1 再掲 「当社の財務および事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートスローガン「ロートは、ハートだ。」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係に基づく中長期的な企業価値・株主共同の利益の確保向上という基本姿勢を維持し、拠り所として「ロートは、ハートだ。」を掲げている。 (https://komori.app/company/4527/filing/2025-h1)
- 2026-10-02 前進 「リスク・コンプライアンス委員会 法令や社会規範の遵守（コンプライアンス）を一体的に推進・審議する委員会へ」 — リスク管理とコンプライアンスを一体的に推進・審議する委員会への変更を示している。 (https://komori.app/company/4527/disclosure/20261002545003)
- FY2027-H1 再掲 「当社の財務および事業の方針の決定を支配する者の在り方は、当社の定款第２条に定める「経営理念」や全従業員が行動規範とすべき「７つの宣誓」、コーポレートスローガン「ロートは、ハートだ。」を拠り所とし、当社を支えるステークホルダーとの信頼関係を十分に理解し、当社の企業価値ひいては株主共同の利益を中長期的に確保・向上させるものでなければならないと認識しております。」 — ステークホルダーとの信頼関係を基礎に、中長期的な企業価値・株主共同の利益の確保向上を目指す基本姿勢を、「ロートは、ハートだ。」を拠り所として再確認している。 (https://komori.app/company/4527/filing/2026-h1)