# 労働人口減少・高齢化とコミュニケーション不足による品質・事業継続リスク｜森下仁丹（4524）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「労働人口の減少・高齢化、コミュニケーション不足による品質低下や事業継続危機といったリスクを想定し、法令遵守、人権教育、情報セキュリティについての研修を全社員に展開しております。」 — 人的資本及び組織コミュニケーションに起因する品質低下・事業継続危機を、サステナビリティ戦略上のリスクとして初めて明示している。 (https://komori.app/company/4524/filing/2022-fy)
- FY2025 再掲 「労働人口の減少・高齢化、コミュニケーション不足による品質低下や事業継続危機といったリスクを想定し、法令遵守、人権教育、情報セキュリティについての研修を全社員に展開しております。」 — 労働人口減少・高齢化及びコミュニケーション不足に起因する品質・事業継続リスクと、全社員研修による対応を継続している。 (https://komori.app/company/4524/filing/2024-fy)