# 開発体制の強化と開発プロセス改善｜インフォネットグループ（4444）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「優秀な人材を積極的に採用するとともに、開発プロセスを見直し、社内におけるノウハウの共有や教育訓練等を実施し、より強固な開発体制の構築に努めてまいります。」 — 案件増加時にも収益率と顧客サービスを維持・向上するための施策として示されている。 (https://komori.app/company/4444/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「優秀な人材を積極的に採用するとともに、開発プロセスの見直し、社内ノウハウの共有や教育訓練等を通じて、より強固な開発体制の構築に努めてまいります。」 — 人材採用、開発プロセス改善、ノウハウ共有、教育訓練による開発体制強化を引き続き課題としている。 (https://komori.app/company/4444/filing/2019-fy)
- FY2022 再掲 「優秀な人材を積極的に採用するとともに、開発プロセスの見直し、社内ノウハウの共有や教育訓練等を通じて、より強固な開発体制の構築に努めてまいります。」 — 人材採用、開発プロセス改善、ノウハウ共有、教育訓練による開発体制強化を継続している。 (https://komori.app/company/4444/filing/2021-fy)
- 2026-06-16 初出 「前期に実証した AI 利用による効率化ノウハウを、今期はより広い範囲で定着拡大させます。業務コストをコントロールすることで確実に利益を残す構造を構築します。」 — 前期に実証したAI利用による効率化を社内のより広い範囲へ定着・拡大し、業務コストの抑制と利益確保につなげる施策を初めてスレッド化した。 (https://komori.app/company/4444/disclosure/20260616571724)
- FY2026 その他 「そのためには、優秀な人材の確保及び開発プロセスの改善やＡＩによる高効率化、社内におけるノウハウの共有や教育訓練等が不可欠です。」 — 従来の採用、開発プロセス見直し、ノウハウ共有、教育訓練に加え、AIによる開発・制作プロセスの高効率化を開発体制強化の手段として明示している。 (https://komori.app/company/4444/filing/2025-fy)
- 2026-06-29 前進 「制作や開発におけるAI導入成果として生産性が25%改善。来期に向けた効率化と収益性向上に寄与。」 — 社内AI活用による高効率化について、制作・開発で生産性が25％改善した実績を示し、社内業務全般へのAI導入と効果検証・利用促進へ展開している。 (https://komori.app/company/4444/disclosure/20260629582622)