# 内部留保・財務基盤強化を優先した無配方針｜ｇｏｏｄｄａｙｓホールディングス（4437）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「設立以来普通株式の配当を実施しておりません。一方で、株主への利益還元につきまして、重要な経営課題であると認識しております。」 — 現時点では無配を継続し、財務基盤強化・成長投資とのバランスを踏まえて将来の配当を検討する方針。 (https://komori.app/company/4437/filing/2018-fy)
- FY2020-Q1 再掲 「配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当四半期に配当金支払額がなかったことを記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 再掲 「配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第2四半期連結累計期間に配当金の支払いがなかったことを記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2019-q2)
- FY2020-Q3 再掲 「配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第3四半期連結累計期間に配当金の支払いがなかったことを記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2019-q3)
- FY2020 再掲 「当社は、財務基盤を強固にすること、持続的な成長を可能とする収益力の強化が重要であると考え、設立以来普通株式の配当を実施しておりません。」 — 財務基盤・収益力の強化を優先し、設立以来無配を継続する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2019-fy)
- FY2021-Q2 再掲 「１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第2四半期連結累計期間に配当金の支払いがなかったことを記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2020-q2)
- FY2021 再掲 「当社は、財務基盤を強固にすること、持続的な成長を可能とする収益力の強化が重要であると考え、設立以来普通株式の配当を実施しておりません。」 — 財務基盤・収益力の強化を優先し、無配を継続する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2020-fy)
- FY2022-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間
１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第2四半期連結累計期間に配当金の支払いがなかったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 再掲 「当第３四半期連結累計期間
１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第3四半期連結累計期間も配当金の支払いがなかったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2021-q3)
- FY2022 再掲 「当社は、財務基盤を強固にすること、持続的な成長を可能とする収益力の強化が重要であると考え、設立以来普通株式の配当を実施しておりません。」 — 財務基盤と収益力の強化を優先し、設立以来の無配を継続する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2021-fy)
- FY2023-Q1 再掲 「１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第1四半期連結累計期間にも配当金の支払いがなかったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間
１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第2四半期連結累計期間にも配当金の支払いがなかったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2022-q2)
- FY2023-Q3 再掲 「１ 配当金支払額
該当事項はありません。」 — 当第3四半期連結累計期間にも配当金の支払いがなかったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2022-q3)
- FY2023 再定義 「しかしながら、2023年３月期の状況を踏まえ、今後も内部留保の充実を図り事業拡大のための投資を優先しつつも株主の皆さまへの利益還元が可能との判断に至り、通期の業績、経営環境並びに中長期的な財務体質の強化等を総合的に勘案して配当を行う方針といたしました。当期（2023年３月期）につきましては、当期の業績、経営環境並びに中長期的な財務体質の強化等を勘案のうえ１株につき５円の期末配当を実施することを決定いたしました。」 — 従来の設立以来の無配方針から、内部留保・投資を優先しつつ配当を行う方針へ変更し、2023年3月期に1株5円の期末配当を決定した。 (https://komori.app/company/4437/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 達成 「2023年６月28日　定時株主総会　普通株式　16,831千円　１株当たり配当額５円　2023年６月29日　利益剰余金」 — 前年度に決定した1株5円の期末配当について、2023年6月29日に総額16,831千円の支払いを実施したと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2023-q1)
- FY2024 再掲 「2024年３月期の状況を踏まえ、内部留保の充実を図り事業拡大のための投資を優先しつつも株主の皆さまへの利益還元が可能との判断に至り、2024年３月期の年間配当金は１株当たり３円といたしました。」 — 内部留保・事業投資を優先しつつ配当を行う方針を継続し、2024年3月期の年間配当を1株3円とした。 (https://komori.app/company/4437/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 達成 「2024年５月15日　臨時取締役会　普通株式　20,327　3　2024年３月31日　2024年６月28日　利益剰余金」 — 2024年3月期の年間配当1株3円について、2024年6月28日に総額20,327千円の支払いを実施した。 (https://komori.app/company/4437/filing/2024-h1)
- FY2025 引き上げ 「今後も、内部留保の充実を図り事業拡大のための投資を優先しつつも株主の皆さまへの利益還元が重要との判断に基づき、１株当たり４円の配当といたしました。」 — 内部留保・成長投資を優先しつつ配当を行う方針を継続し、2024年3月期の1株3円から2025年3月期は1株4円へ配当額を引き上げた。 (https://komori.app/company/4437/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 達成 「2025年５月15日開催の取締役会において、2025年３月31日の株主名簿に記載された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。」 — 2025年3月期の1株4円の期末配当について、総額27,322千円を2025年6月30日に支払ったと記載している。 (https://komori.app/company/4437/filing/2025-h1)
- 2026-05-14 引き上げ 「2026年３月期      ―   0.00   ―                              5.00          5.00             34      5.6            1.0」 — 年間配当を2025年3月期の1株4円から2026年3月期は1株5円へ引き上げ、2027年3月期も1株5円を予想している。 (https://komori.app/company/4437/disclosure/20260512527262)
- 2026-05-14 引き上げ 「安定した配当の維持を基本方針とし、経営環境並びに中長期的な事業展開および財務体質の強化等を総合的に勘案した上で、業績に合わせて配当を維持または増配する累進配当を考慮することで、安定した配当を継続して実施することを基本方針としております」 — 配当方針を、内部留保・成長投資を優先する従来の説明から、維持または増配する累進配当を考慮する方針へ広げている。2026年3月期の年間配当は4円から5円へ増加し、2027年3月期も5円を予想している。 (https://komori.app/company/4437/disclosure/20260512527272)
- 2026-05-14 引き上げ 「当社は、株主の皆さまへの利益還元を重要な経営課題と位置付け、安定した配当の維持を基本方針とし、経営環境並びに中長期的な事業展開および財務体質の強化等を総合的に勘案した上で、業績に合わせて配当を維持または増配する累進配当を考慮することで、安定した配当を継続して実施することを基本方針といたしております。」 — 2026年3月期の年間配当を1株当たり5円と決定し、前期実績の1株当たり4円から増配した。内部留保と事業拡大投資を優先しつつ、累進配当を考慮して安定配当を継続する方針を示している。 (https://komori.app/company/4437/disclosure/20260512527278)
- 2026-06-04 引き上げ 「当連結会計年度の剰余金の配当は、内部留保の充実を図り事業拡大のための投資を優先しつつも株主の皆さまへの利益還元が重要との判断に基づき、１株当たり５円の配当といたしたいと存じます。」 — 内部留保・事業投資を優先しつつ配当を行う方針の下、1株当たり配当を5円とする内容を記載している。 (https://komori.app/company/4437/disclosure/20260602559295)
- 2026-06-23 引き上げ 「業績に合わせて配当を維持または増配する累進配当を考慮することで、安定した配当を継続して実施することを基本方針としております」 — 配当方針を、事業投資・財務体質の強化を踏まえた累進配当の考慮へ具体化し、2026年3月期実績を1株5円、2027年3月期予想を1株5円としている。 (https://komori.app/company/4437/disclosure/20260623576713)
- FY2026 引き上げ 「当社は、株主の皆さまへの利益還元を重要な経営課題と位置付け、安定した配当の維持を基本方針とし、経営環境並びに中長期的な事業展開及び財務体質の強化等を総合的に勘案した上で、業績に合わせて配当を維持又は増配する累進配当を考慮することで、安定した配当を継続して実施することを基本方針といたしております。」 — 内部留保・投資を優先しつつ配当を行う方針を、維持または増配する累進配当を考慮する方針へ具体化し、1株配当を4円から5円へ引き上げた。 (https://komori.app/company/4437/filing/2025-fy)
