# ＥｄｕＬａｂ（4427） 取締役の辞任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4427/disclosure/20220509534811
種別: 役員の異動
開示日: 2022-05-09
Komoriの読み（0-100）: 47
企業ページ: https://komori.app/company/4427

## 何が変わったか

取締役の髙村淳一氏が健康上の理由で2022年5月9日付で辞任しました。辞任後は当社顧問として新経営陣を支援します。

## 会社が挙げた理由

健康上の理由によるものです。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: not_disclosed
- 退任日: 2022年5月9日
- 新任者の氏名: not_disclosed
- 新任者の新役職: not_disclosed
- 新任者の前職: not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 髙村 淳一
- 退任者の旧役職: 取締役
- 退任者の新役職: 当社顧問
- 退任理由: 健康上の理由によるものです。
- 続投の有無: 取締役会には残らないが、当社顧問として残る
- 異動の理由: 健康上の理由によるものです。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「辞任する取締役　取締役 髙村 淳一」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名　代表取締役社長兼 CEO 廣實 学」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「取締役 髙村 淳一（たかむら じゅんいち）」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に組織変更に関する記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 即日・遡及（原文: 「2022年5月9日／辞任年月日 2022年5月9日」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 予定外の事由（原文: 「辞任の理由　健康上の理由によるものです。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: あり（原文: 「取締役の辞任に関するお知らせ」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「辞任年月日 2022年5月9日」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 個別の事情を明示（原文: 「健康上の理由によるものです。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: あり（原文: 「辞任の理由　健康上の理由によるものです。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「本文には辞任する取締役と辞任年月日の記載があるが、後任者の記載なし」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「新任者に関する記載なし」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「同氏には取締役を辞任後も、当社顧問として、新経営陣をサポートいただきます。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「辞任する取締役　取締役 髙村 淳一」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計の変更に関する記載なし」）