# 譲渡制限付株式報酬による従業員インセンティブ｜チームスピリット（4397）の変遷

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## 経過

- FY2022-Q1 初出 「当社は、2021年10月13日開催の当社取締役会において、当社の従業員が株価変動のメリットとリスクを株主の皆様とより一層共有し、株価上昇及び企業価値向上への貢献意欲を従来以上に高めるため、当社の従業員に対して譲渡制限付株式を割り当てるインセンティブ制度を導入することを決議いたしました。新株式の発行は当該インセンティブ制度に基づくものであります。」 — 従業員と株主の利害共有および企業価値向上への貢献意欲を高める目的で、譲渡制限付株式を割り当てる制度を導入し、110名に27,400株を2022年２月１日に発行する計画を開示した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2021-q2)
- FY2022-Q2 達成 「2022年２月１日　（注２）27,400　16,284,600　7,644　813,375　7,644　803,375　（注）２．譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。発行価額　558円　資本組入額　279円　割当先　当社従業員　110名」 — 従業員110名に対する27,400株の譲渡制限付株式報酬の新株発行を実施した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2021-q3)
- FY2023-Q1 前進 「当社は、2023年１月13日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて決議いたしました。」 — 執行役員・従業員を対象とする譲渡制限付株式報酬について、2023年2月1日払込、普通株式123,500株、発行価額総額39,890,500円の発行を決議した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2022-q2)
- FY2023-Q2 達成 「2023年２月１日　（注）123,500　16,408,100　19,945　833,320　19,945　823,320（注）譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。」 — 前四半期に決議した譲渡制限付株式報酬について、2023年２月１日に普通株式123,500株を実際に発行した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2022-q3)
- FY2024-Q1 前進 「当社は、2024年１月11日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて決議いたしました。」 — 従業員との株主価値共有を目的とする譲渡制限付株式報酬について、2024年２月１日払込、普通株式43,500株の発行を決議した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2023-q2)
- FY2024-Q2 達成 「2024年２月１日　（注）　43,500　16,451,600　7,503　840,824　7,503　830,824　（注）譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。」 — FY2024-Q1に決議した譲渡制限付株式報酬について、2024年２月１日に普通株式43,500株を実際に発行した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2023-q3)
- FY2024 再掲 「2024年２月１日　（注）　43,500　16,451,600　7,503　840,824　7,503　830,824　（注）譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。」 — FY2024第2四半期に既に開示された従業員向け譲渡制限付株式報酬43,500株の発行を年度の株式異動として再確認した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 達成 「2025年１月６日　（注）　57,900　16,509,500　9,987　850,812　9,987　840,812　（注）譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。」 — 従業員等との株主価値共有を目的とする譲渡制限付株式報酬について、57,900株の新株発行を実施した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2024-h1)
- FY2026-H1 達成 「（注１）譲渡制限付株式報酬としての新株発行による増加であります。発行価額　　　504円
資本組入額　　252円
割当先　　　　当社取締役（社外取締役を除く。）」 — 社内取締役を対象とする譲渡制限付株式報酬として、2026年1月6日に9,900株を発行した。 (https://komori.app/company/4397/filing/2025-h1)
