# 事業拡大に伴う人員・管理体制整備の遅延リスク｜ソースネクスト（4344）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4344/threads/1c42063a1412
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## 経過

- FY2018 初出 「当社グループは、取締役及び監査役計11名、従業員139名（2018年３月末日現在。うち６名は臨時従業員となります）の組織であり、管理体制も現状の組織規模に応じたものとなっております。今後の事業拡大と業務量の増加に備え、人員の増強と管理体制の一層の増強を図る方針であります。しかしながら、人員の確保及び育成並びに管理体制の強化が順調に進まなかった場合は、適切な組織対応ができず、業務に支障をきたす可能性があります。」 — 事業拡大・業務量増加に備えた人員増強と管理体制強化が遅れるリスクを、組織規模の数値とともに記載した。 (https://komori.app/company/4344/filing/2017-fy)
- FY2020 再掲 「当社グループは、取締役及び監査役計11名、従業員141名（2020年３月末日現在。うち２名は臨時従業員となります）の組織であり、管理体制も現状の組織規模に応じたものとなっておりますが、人員の確保及び育成並びに管理体制の強化が順調に進まなかった場合は、適切な組織対応ができず、業務に支障をきたす可能性があります。」 — 事業拡大に伴う人員確保・育成と管理体制強化の遅延リスクを継続している。 (https://komori.app/company/4344/filing/2019-fy)
- FY2022 再掲 「当社グループは、取締役及び監査役計10名、従業員150名（2022年３月末日現在。うち７名は臨時従業員となります）の組織であり、管理体制も現状の組織規模に応じたものとなっておりますが、人員の確保及び育成並びに管理体制の強化が順調に進まなかった場合は、適切な組織対応ができず、業務に支障をきたす可能性があります。」 — 事業拡大に伴う人員確保・育成と管理体制強化の遅延リスクを継続している。 (https://komori.app/company/4344/filing/2021-fy)