# ＣＬホールディングス（4286） 役員および執行役員人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4286/disclosure/20261029558905
種別: 役員の異動
開示日: 2026-10-29
Komoriの読み（0-100）: 46
企業ページ: https://komori.app/company/4286

## 何が変わったか

社外取締役1名を新たに迎え、取締役2名が退任します。また、執行役員1名を新任し、2027年3月30日以降の取締役体制と2027年1月1日以降の執行役員体制を示しています。

## 会社が挙げた理由

退任理由は「役員体制の見直しによるもの」とされています。新任の理由について、具体的な説明はありません。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年10月29日
- 就任予定日: 下村陽一郎：2027年3月30日付（2027年3月30日開催予定の定時株主総会および総会後の取締役会で正式決定予定）；市川清之：2027年1月1日付（兼務予定の役員職は各社の株主総会・取締役会等で正式決定予定）
- 退任日: 2027年3月30日
- 新任者の氏名: 下村陽一郎、市川清之
- 新任者の新役職: 取締役（社外・非常勤）、執行役員（マーケティング事業管掌、株式会社レッグス代表取締役兼務）
- 新任者の前職: －、－
- 新任者の生年月日: 下村陽一郎：1962年3月11日生；市川清之：not_disclosed
- 新任者の入社年: 下村陽一郎：not_disclosed（当社入社年の記載なし）；市川清之：not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 石村満、安田幸代
- 退任者の旧役職: 取締役（非常勤）、取締役（社外・非常勤）
- 退任者の新役職: －、－
- 退任理由: 役員体制の見直しによるものです。
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: 役員体制の見直しによるものです。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 6名（うち社外取締役3名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第39期定時株主総会を2027年3月30日に開催予定で、新任取締役および退任取締役に関する役員人事を正式決定予定。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「代表取締役 内川 淳一郎／執行役員社長 内川 淳一郎」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「執行役員社長 内川 淳一郎」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「４．2027年３月30日以降の経営体制／５．2027年１月１日以降の執行役員体制」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「新任取締役候補1名／退任取締役候補2名／2027年3月30日以降の取締役6名」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「役員および執行役員人事に関するお知らせ」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2026年10月29日開示／新任取締役候補（2027年3月30日付）」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2027年3月30日開催予定の第39期定時株主総会」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任取締役候補（2027年3月30日付）」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「正式に決定される予定であります。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 定型文（原文: 「退任理由：役員体制の見直しによるものです。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任理由：役員体制の見直しによるものです。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文中に不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文中に業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「新任取締役候補：下村陽一郎／退任取締役候補：石村満、安田幸代」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「石村満：変更後 －／安田幸代：変更後 －」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「生年月日：1962年3月11日生」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「取締役（社外・非常勤）下村陽一郎／取締役（社外・非常勤）安田幸代」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役6名中、取締役（社外・非常勤）は園部洋士、渡辺尚、下村陽一郎の3名」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文中に女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）