# ニフティライフスタイル（4262） 執行役員人事及び新体制に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4262/disclosure/20230929560816
種別: 役員の異動
開示日: 2023-09-29
Komoriの読み（0-100）: 32
企業ページ: https://komori.app/company/4262

## 何が変わったか

完全子会社化した会社の社長を、新たに執行役員として迎え入れ、2023年10月1日付でクロステック領域などを担当させる新体制にした。取締役の異動は示されていない。

## 会社が挙げた理由

吉澤氏はSEOやデジタルマーケティング分野に高い見識を有しており、当社のクロステック領域における事業及びサービスの発展・拡大に資すると判断したため。また、新体制により各領域の事業成長を一層推進し、企業価値向上に努めるとしている。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年9月29日
- 就任予定日: 2023年10月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 吉澤 宏充
- 新任者の新役職: 執行役員 第2サービスビジネス部長（クロステック領域管掌）
- 新任者の前職: 株式会社GiRAFFE & Co. 代表取締役社長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: 吉澤氏はSEOやデジタルマーケティング分野における高い見識を有しており、当社クロステック領域における事業及びサービスの発展・拡大に資すると判断いたしました。
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 執行役員（原文: 「「１. 新任執行役員の氏名」「吉澤 宏充」／「執行役員 第2サービスビジネス部長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「成田 隆志　代表取締役社長 兼 社長執行役員」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「「２. 新執行役員体制（2023年10月1日付）」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2023年9月29日」／「2023年10月1日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「本日付けで株式会社GiRAFFE & Co.の全株式を取得し、完全子会社化いたしました。これに併せて、2023年10月1日付の執行役員人事及び新体制を決定」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「１. 新任執行役員の氏名」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「執行役員人事及び新体制を決定いたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「当社クロステック領域における事業及びサービスの発展・拡大に資すると判断」／「各領域における事業成長をより一層推進し、企業価値向上に努めて」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「選任理由として「SEOやデジタルマーケティング分野における高い見識」を記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「各領域における事業成長をより一層推進し、企業価値向上に努めてまいります」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「１. 新任執行役員の氏名」」）
- 新任者はどこから来たか。: グループ会社から（原文: 「「株式会社GiRAFFE & Co.の全株式を取得し、完全子会社化」／「2017年7月 株式会社GiRAFFE & Co. 代表取締役社長就任（現任）」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 社外出身（原文: 「「2017年7月 株式会社GiRAFFE & Co. 代表取締役社長就任（現任）」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「吉澤宏充氏のプロフィールに生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「新任執行役員の氏名」」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）