# 2030年のビジョン「社会の期待と社員の意欲に応える会社」｜日本ゼオン（4205）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「「2030年のビジョン」を「社会の期待と社員の意欲に応える会社」と定めました。「2030年のビジョン」から導き出した「2030年に目指す姿」とそれを実現するための全社戦略としては、①カーボンニュートラル（二酸化炭素の吸収量と排出量の均衡）とサーキュラーエコノミー（循環型経済）を実現するものづくりへの転換を推進し、持続可能な社会に貢献し続ける ②既存事業の磨き上げと新規事業の探索によって、社会課題の解決に貢献する製品・サービスを提供する ③個々の強みを発揮できる「舞台」を全員でつくり、「まずやってみよう」「つながろう」「磨き上げよう」の行動があふれる企業を創造するの３つのテーマを設定しています。」 — SZ-20 PhaseⅢ後の長期的な経営の軸として、2030年のビジョンと3つの全社戦略を初めて明示している。 (https://komori.app/company/4205/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「「2030年のビジョン」を「社会の期待と社員の意欲に応える会社」と定めました。」 — 2030年のビジョンと、そこから導く3つの全社戦略を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/4205/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「また、2021年度から2030年度までの中期経営計画を『STAGE30』（ステージ30）と名付け、「サステナビリティ基本方針」の下、「社会の期待と社員の意欲に応える会社」の実現を目指します。」 — 2030年ビジョン、3つの行動指針、2021年度から2030年度までのSTAGE30を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/4205/filing/2022-fy)
- FY2026 再掲 「また、2021年度から2030年度までの中期経営計画を『STAGE30』（ステージ30）と名付け、「サステナビリティ基本方針」の下、「社会の期待と社員の意欲に応える会社」を実現してまいります。」 — 2030年ビジョンと2021年度から2030年度までのSTAGE30を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/4205/filing/2025-fy)