# 安全最優先と異常現象・事故・労災の撲滅｜三井化学（4183）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「安全最優先の考えに基づいた取り組みの強化徹底、異常現象・事故・労災の撲滅」 — 平成28年度の重点課題として、安全最優先の活動を掲げた。 (https://komori.app/company/4183/filing/2015-fy)
- FY2017-Q1 再掲 「ステークホルダーからの信頼を一層高めるため、環境・安全・品質の確保、社会貢献活動、法令・ルール遵守の徹底等のＣＳＲ活動の更なる充実・強化に努めております。」 — 安全を含む環境・安全・品質の確保をCSR活動の継続課題として記載している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2016-q1)
- FY2017-Q2 再掲 「また、ステークホルダーからの信頼を一層高めるため、環境・安全・品質の確保、社会貢献活動、法令・ルール遵守の徹底等のＣＳＲ活動の更なる充実・強化に努めております。」 — 環境・安全・品質の確保や法令遵守を含むCSR活動の充実・強化を継続している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2016-q2)
- FY2017-Q3 再掲 「また、ステークホルダーからの信頼を一層高めるため、環境・安全・品質の確保、社会貢献活動、法令・ルール遵守の徹底等のＣＳＲ活動の更なる充実・強化に努めております。」 — 環境・安全・品質の確保、社会貢献活動、法令遵守を含むCSR活動の充実・強化を継続している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2016-q3)
- FY2017 引き上げ 「・安全最優先に基づく基本行動の徹底と安全技術力の向上」 — 安全最優先に加え、基本行動の徹底と安全技術力の向上を重点課題として明示している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2016-fy)
- FY2018-Q1 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2017-q1)
- FY2018-Q2 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2017-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2017-q3)
- FY2018 引き上げ 「・安全文化の展開、安全技術の向上及び生産現場力の強化」 — 安全最優先の取り組みについて、安全文化、安全技術、生産現場力まで重点課題の範囲を具体化・拡大した。 (https://komori.app/company/4183/filing/2017-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2018-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2018-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2018-q3)
- FY2019 前進 「2018年６月に発生した大阪工場用役プラント火災においては、早期復旧に取り組み、８月に操業を再開しました。引き続き、再発防止及び安全・安定操業に努めてまいります。」 — 大阪工場火災後、8月に操業を再開し、再発防止と安全・安定操業に取り組む段階へ進んだ。 (https://komori.app/company/4183/filing/2018-fy)
- FY2020-Q2 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2019-q2)
- FY2020-Q3 再掲 「d. 安全最優先の組織文化」 — 安全最優先を企業価値創造の基盤の一つとして再掲している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2019-q3)
- FY2020 再掲 「・事故・トラブルの根絶、全社を挙げた安全確保の徹底」 — 安全確保を2020年度の重点課題として、事故・トラブルの根絶及び全社的な安全確保へ表現を具体化して継続している。 (https://komori.app/company/4183/filing/2019-fy)
- FY2021 引き上げ 「「安全はすべてに優先する」を形骸化させず、企業文化として定着させるための安全活動の実行」 — 安全最優先の方針を、事故防止の標語にとどめず企業文化として定着させる重点課題として明示した。 (https://komori.app/company/4183/filing/2020-fy)
- 2026-05-13 前進 「全社一丸となり安全第一の基本に立ち返り、再発防止と全従業員の更なる安全意識向上に全力で取り組みトラブルの撲滅を図る。」 — トラブル発生を受け、安全第一、再発防止及び全従業員の安全意識向上を具体的な対応として示した。 (https://komori.app/company/4183/disclosure/20260512526377)
- FY2026 前進 「重大事故・重大労災件数
ゼロ
（VISION 2030期間を通じて）」 — 安全最優先の方針をVISION 2030期間を通じた重大事故・重大労災ゼロというKPIに組み込み、設備信頼性向上、リスクアセスメント、高度な安全監視・設備診断等の対策と結び付けた。 (https://komori.app/company/4183/filing/2025-fy)