# 株主への配当実施｜三菱瓦斯化学（4182）の変遷 Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4182/threads/a57812a6ef3b 企業ページ: https://komori.app/company/4182 ## 経過 - FY2017-Q1 初出 「平成28年５月26日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 普通株式について、配当金総額3,533百万円、1株当たり8円の配当を決議し、平成28年6月9日に効力が発生している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2016-q1) - FY2017-Q2 再掲 「平成28年11月２日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額34億53百万円、1株当たり8円、平成28年12月6日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2016-q2) - FY2017-Q3 再掲 「平成28年11月２日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額34億53百万円、1株当たり8円、平成28年12月6日支払開始を決議・実施したことを再掲している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2016-q3) - FY2017 再掲 「配当については、安定的な配当の継続を基本に業績動向等を考慮して決定し、毎事業年度における剰余金の配当回数は中間配当と期末配当の２回とすること、また、自己株式の取得については、株主還元の充実及び資本効率の向上のため、市場環境等を考慮しつつ機動的に実施することを基本方針としております。」 — 安定配当、中間・期末の年2回配当、機動的な自己株式取得を基本方針として再掲している。通期年間配当は株式併合換算で38円、連結配当性向は17.2％となった。 (https://komori.app/company/4182/filing/2016-fy) - FY2018-Q2 再掲 「平成29年11月１日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額51億79百万円、1株当たり24円、平成29年12月6日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2017-q2) - FY2018-Q3 再掲 「平成29年11月１日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当総額51億79百万円、1株当たり24円、平成29年12月6日支払開始の配当を記載している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2017-q3) - FY2018 前進 「当事業年度の期末配当金につきましては、１株当たり13円増配し35円としました。当期の中間配当金は24円でしたので、１株当たりの年間配当金額は前事業年度の38円（平成28年10月1日に実施しました２株を１株とする株式併合を考慮した場合）に対して21円増配の59円となり、連結配当性向は21.0％となります。」 — 年間配当金は前事業年度の株式併合換算後38円から21円増配の59円となり、配当実績が具体的に拡大した。 (https://komori.app/company/4182/filing/2017-fy) - FY2019-Q1 再掲 「平成30年５月25日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 平成30年3月31日を基準日とする配当について、総額74億76百万円、1株当たり35円、平成30年6月7日支払開始として決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2018-q1) - FY2019-Q2 再掲 「平成30年11月１日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額74億77百万円、1株当たり35円、平成30年12月6日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2018-q2) - FY2019 前進 「当事業年度の期末配当金につきましては、前期と同額の１株当たり35円としました。当期の中間配当金は35円でしたので、１株当たりの年間配当金額は前事業年度の59円に対して11円増配の70円となり、連結配当性向は27.2％となります。」 — 年間配当金が前期の59円から70円へ11円増加し、連結配当性向は27.2％となった。 (https://komori.app/company/4182/filing/2018-fy) - FY2020-Q1 再掲 「2019年５月24日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 2019年3月31日を基準日とする配当について、総額74億77百万円、1株当たり35円、2019年6月6日支払開始として決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2019-q1) - FY2020-Q2 再掲 「2019年11月５日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額73億84百万円、1株当たり35円、2019年12月5日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2019-q2) - FY2020-Q3 再掲 「2019年11月５日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額73億84百万円、1株当たり35円、2019年12月5日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2019-q3) - FY2021-Q1 再掲 「2020年５月26日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 2020年3月31日を基準日とする配当について、総額72億79百万円、1株当たり35円、2020年6月8日支払開始として決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2020-q1) - FY2021-Q2 再掲 「2020年11月２日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額72億80百万円、1株当たり35円、2020年12月4日支払開始を決議している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2020-q2) - FY2021-Q3 再掲 「2020年11月２日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当として総額72億80百万円、1株当たり35円、2020年12月4日支払開始を決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2020-q3) - FY2022-Q1 再掲 「2021年５月26日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 2021年3月31日を基準日とする配当について、総額72億80百万円、1株当たり35円、2021年6月7日支払開始として決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2021-q1) - FY2022-Q2 前進 「2021年11月５日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当を1株当たり35円から45円へ増配し、配当金総額は93億62百万円、支払開始日は2021年12月6日と決議した。 (https://komori.app/company/4182/filing/2021-q2) - FY2023-Q2 後退 「2022年11月８日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 当期中間配当は1株当たり40円、総額81億83百万円、2022年12月6日支払開始と決議された。前回記載の中間配当1株当たり45円から減少している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2022-q2) - FY2023-Q3 再掲 「2022年11月８日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当1株当たり40円、総額81億83百万円、2022年12月6日支払開始の決議・実施を再掲している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2022-q3) - FY2023 引き上げ 「配当については安定的な配当の継続を基本に業績動向等を考慮して決定し、毎事業年度における剰余金の配当回数は中間配当と期末配当の２回とすること、また、内部留保の水準と株主還元の水準を考慮して自己株式の取得を機動的に実施し、資本効率の向上と株主還元の充実を図ることを引き続き基本方針として掲げるとともに、総還元性向40％を中期的な株主還元の目安とします。」 — 安定配当、年2回配当、機動的な自己株式取得という方針に加え、総還元性向40％を中期的な株主還元の目安として明示した。当期の年間配当は1株当たり80円、連結配当性向は33.5％である。 (https://komori.app/company/4182/filing/2022-fy) - FY2024-Q1 再掲 「2023年５月26日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。」 — 2023年3月31日を基準日とする期末配当について、総額81億83百万円、1株当たり40円、2023年6月8日支払開始として決議・実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2023-q1) - FY2024-Q2 再掲 「2023年11月８日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当について、総額81億84百万円、1株当たり40円、2023年12月6日支払開始と決議しており、前回と同水準の配当を実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2023-q2) - FY2024-Q3 再掲 「2023年11月８日開催の取締役会において、当期中間配当に関し、次のとおり決議いたしました。」 — 中間配当1株当たり40円、総額81億84百万円、2023年12月6日支払開始の配当を実施したことを再掲している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2023-q3) - FY2024 引き上げ 「なお、2024年度（2025年3月期）から2026年度（2027年度3月期）までの3ヵ年を実行期間とする中期経営計画「Grow UP 2026」においては、総還元性向を前中期経営計画の40%から引き上げ、50%を中期的な目安に設定し、財務健全性を損なわない限り減配は避けつつ累進的な配当政策を志向する「累進配当方針」を採用します。」 — 年間配当80円、連結配当性向41.9％を実施したうえで、Grow UP 2026では総還元性向の目安を40％から50％へ引き上げ、累進配当方針を採用することを示した。 (https://komori.app/company/4182/filing/2023-fy) - FY2025-H1 引き上げ 「年間配当金の増額（2025年3月期：1株当たり90円から今回95円に増配予想）に加え、本自己株式取得の実施を決定しました。」 — Grow UP 2026で掲げた積極的な株主還元方針のもと、2025年3月期の年間配当予想を1株当たり90円から95円へ増額する方針が示された。 (https://komori.app/company/4182/filing/2024-h1) - FY2026-H1 再掲 「（イ）中間配当による配当金の総額……………………9,737百万円　（ロ）１株当たりの金額………………………………50円00銭　（ハ）支払請求の効力発生日及び支払開始日………2025年12月５日」 — 中間配当は1株当たり50円、総額97億37百万円とされ、前中間期の1株当たり50円と同水準の配当を実施している。 (https://komori.app/company/4182/filing/2025-h1) - 2026-05-13 引き上げ 「また、次期の配当金は、1株当たり中間配当金55円、期末配当金55円とし、年間では110円の配当金を予定しております。」 — 2026年3月期の年間配当予定100円から、2027年3月期の年間配当予想を110円へ引き上げている。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260512525984) - 2026-05-13 引き上げ 「2026年度の年間配当金は1１０円を予定(普通配当ベースで年間１０円の増配)」 — 2025年度の年間配当100円に続き、Grow UP 2026の累進配当方針のもとで2026年度の年間配当110円を予定している。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260512526003) - 2026-05-26 再掲 「当社は、本日開催の取締役会において、2026 年 3 月 31 日を基準日とする剰余金の配当を下記のとおり行うことについて決議いたしましたので、お知らせいたします。」 — 2026年3月期の期末配当を1株当たり50円、年間配当を100円と決定し、前期の年間配当95円から増配した前回方針を踏まえた配当実施を確認している。Grow UP 2026の累進配当方針および総還元性向50％を目安とする方針も再掲している。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260525546521) - 2026-05-29 再掲 「2026年５月26日 普通株式 9,737百万円 利益剰余金 50円00銭 2026年３月31日 2026年６月９日」 — 2026年3月期の期末配当について、1株当たり50円、総額97億37百万円を決議したことが記載されている。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260528552295) - FY2026 前進 「また、2024年度（2025年3月期）から2026年度（2027年3月期）までの3ヵ年を実行期間とする中期経営計画「Grow UP 2026」においては、自己株式の取得を含めた親会社株主に帰属する当期純利益に対する総還元性向50%を中期的な株主還元の目安とし、財務健全性を損なわない限り減配は避けつつ累進的な配当政策を志向する「累進配当方針」を採用しております。また、DOE（自己資本配当率）についても、配当水準の指標とし、DOE 3.0％を中期的な配当額の目標としております。」 — 期末配当1株当たり50円、中間配当と合わせた年間配当100円を実施した。総還元性向50％に加え、DOE3.0％という配当額の目標が新たに明示された。 (https://komori.app/company/4182/filing/2025-fy) - 2026-08-07 引き上げ 「2027年３月期（予想） 55.00 － 55.00 110.00」 — 年間配当予想を100円から110円へ引き上げる内容が示された。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260805510642) - 2026-08-07 引き上げ 「年間配当予定 １１0円 （中間５５円、期末５５円）」 — 前年度の年間配当100円から、2026年度の年間配当予定を110円へ引き上げている。累進配当方針、総還元性向50％目安、DOE目標3％は継続している。 (https://komori.app/company/4182/disclosure/20260805510686)