# 社外役員と監査役会によるガバナンス強化｜ｉ‐ｐｌｕｇ（4177）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「当社は、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上のためにはコーポレート・ガバナンスの強化が重要であると考えており、業務執行に対して、取締役会の監督に加え、監査役による適法性監査の二重チェック機能を持つ監査役会設置会社の体制を選択しております。」 — 持続的成長と中長期的企業価値向上のため、取締役会監督、監査役会、社外役員、内部監査等によるガバナンス体制を説明している。 (https://komori.app/company/4177/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「また、取締役会の監督機能の一層の強化を図るため、社外取締役を２名選任しております。さらに、会計監査人を設置するとともに、内部監査室を設置しております。」 — 社外取締役2名、社外監査役2名、内部監査室、リスク・コンプライアンス委員会、指名報酬諮問委員会等を含むガバナンス体制が具体的に示された。 (https://komori.app/company/4177/filing/2022-fy)
- FY2024-Q3 その他 「取締役　秋澤　大樹　2023年12月31日」 — 当四半期累計期間における役員異動として、取締役1名の退任が2023年12月31日付で記載されている。 (https://komori.app/company/4177/filing/2023-q3)
- FY2024 その他 「取締役会は取締役７名で構成されております。」 — 社外取締役2名を含む取締役7名の体制が記載され、2023年12月の取締役退任後には2024年6月21日付で山田雅人氏が取締役CSOに就任している。 (https://komori.app/company/4177/filing/2023-fy)
- 2026-05-14 前進 「豊富な経営経験と実績を持つ現 代表取締役 CEO が代表取締役会長として経営全般の監督及び対外的な活動に注力するとともに、新 代表取締役社長 CEO は強力なリーダーシップにより経営戦略の実行及び機動的な組織運営を牽引してまいります。」 — 代表取締役会長と代表取締役社長CEOへの職務分担を含む経営体制の変更が示された。元のcanonical threadは変更しない。 (https://komori.app/company/4177/disclosure/20260514533326)
- 2026-06-01 再掲 「当該事業年度において、取締役会は14回開催され、法定事項・重要事項の決議及び業務執行状況の報告が行われております。」 — 取締役会、リスク・コンプライアンス委員会、内部監査室、監査役会等によるガバナンス体制とその運用状況が再確認されている。 (https://komori.app/company/4177/disclosure/20260529555610)
- 2026-06-05 前進 「独立役員の資格を充たす者を全て独立役員に指定している（※１）」 — 社外取締役選任議案の付議に伴い、独立役員の指定状況と各社外役員の独立性・選任理由が具体的に開示された。 (https://komori.app/company/4177/disclosure/20260602559053)
- FY2026 その他 「当該議案が承認可決されると、当社の取締役は７名（内、社外取締役２名）となります。」 — 提出日時点では取締役8名、社外取締役3名だが、定時株主総会の承認を前提に7名・社外取締役2名へ変更予定である。中野智哉氏が代表取締役会長、山田雅人氏が代表取締役社長に就任する予定も示されている。 (https://komori.app/company/4177/filing/2025-fy)
- 2026-08-14 達成 「2026年6月24日開催の定時株主総会において、代表取締役CEO 中野 智哉が「代表取締役会長」に、取締役副社長兼CSO 山田 雅人が「代表取締役社長CEO」に選任され、同日付けで就任いたしました。」 — 前回開示で予定されていた代表取締役会長・代表取締役社長CEOへの体制変更が、6月24日付で実施された。 (https://komori.app/company/4177/disclosure/20260814520620)
- 2026-08-31 達成 「2026 年６月の経営体制変更において、中野智哉が代表取締役 CEO から代表取締役会長へ、山田雅人が取締役副社長兼 CSO から代表取締役社長 CEO へ就任いたしました。」 — FY2026で予定とされていた代表取締役会長・代表取締役社長CEOへの就任が、2026年6月の実施済み事項として確認された。役割分担を明確にし、意思決定や改善のスピード向上を目指す説明も加えられている。 (https://komori.app/company/4177/disclosure/20260831528819)