# ヤプリ（4168） ヤプリ、ハイクラス転職「パソナキャリア」公式アプリの開発を支援

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4168/disclosure/20260519541364
種別: その他開示
開示日: 2026-05-20
Komoriの読み（0-100）: 58
企業ページ: https://komori.app/company/4168

## 何が変わったか

ヤプリが、パソナが運営するハイクラス転職サービス「パソナキャリア」の公式アプリ開発を支援した。求人検索に加え、キャリア情報、診断、動画・コラム、AI検索などを利用できるアプリとしてリリースされる。

## 会社が挙げた理由

パソナキャリアが、転職活動時だけでなく、利用者の中長期的なキャリア設計や自律的なキャリア形成を継続的に支援するため。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: Yappli（ヤプリ）、パソナキャリア公式アプリ
- 相手先: 株式会社パソナ
- 相手先の概要: 本社：東京都港区南青山3-1-30、代表者：代表取締役社長 中尾慎太郎、事業内容：人材紹介・キャリア支援事業
- 当社との関係: 株式会社パソナが運営するパソナキャリア公式アプリの開発を株式会社ヤプリが支援
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: リリース（具体的な日付はnot_disclosed）
- 適用分野: 転職支援、キャリア形成、求人検索、キャリア情報提供
- 受賞名・認証名: not_disclosed
- 授与・認証機関: not_disclosed
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: not_disclosed
- 拠点の規模: not_disclosed
- 定量的な効果: not_disclosed
- 利用実績: Yappli累計1,100社以上に導入
- 業績への影響: not_disclosed
- 出典: not_disclosed

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「公式アプリの開発を支援したことをお知らせします」」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 時期なし（原文: 「「公式アプリがリリースされます」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「「開発を支援したことをお知らせします」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 社名あり · 非上場（原文: 「「株式会社パソナ…が運営する」」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 採用・導入した側（原文: 「「株式会社パソナが運営する…公式アプリの開発を支援」」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: あり（原文: 「「本社：東京都港区南青山3-1-30」「代表者：代表取締役社長 中尾慎太郎」「事業内容：人材紹介・キャリア支援事業」」）
- 提供先・導入先・受注先の実名が示されているか。: あり（原文: 「「株式会社パソナが運営する…『パソナキャリア』公式アプリ」」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 累計の利用実績（原文: 「「累計1,100社以上に導入されています」」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 開始からの累計（原文: 「「累計1,100社以上」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値のみ（原文: 「「累計1,100社以上に導入されています」」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 収益に触れず（原文: 「業績や収益への言及なし」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 業績に触れず（原文: 「業績への影響に関する記載なし」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 一拠点・一製品（原文: 「「『パソナキャリア』公式アプリ」」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 既存領域の新製品（原文: 「「『パソナキャリア』公式アプリがリリースされます」」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「該当する優位性表現なし」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: あり（原文: 「「Yappli（ヤプリ）」「パソナキャリア」」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: プレスリリース様式（原文: 「「報道関係各位」」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「ストレスフリーなコミュニケーション」「理想的なキャリアプラン」」）