# 三和油化工業（4125） 取締役会の実効性評価結果の概要に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4125/disclosure/20260616572024
種別: ガバナンス
開示日: 2026-06-19
Komoriの読み（0-100）: 46
企業ページ: https://komori.app/company/4125

## 何が変わったか

取締役会の実効性を自己評価し、概ね適切に機能していると判断した一方、資料の事前配布、取締役候補者の選定基準、経営陣幹部の選解任手続を改善課題として挙げた。

## 会社が挙げた理由

コーポレートガバナンス・コードに基づき、取締役会の機能向上を図るため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: 総数6名、うち社外の人数はnot_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 取締役会の実効性評価を実施し、改善課題として、取締役会資料の事前配布と検討時間の確保、取締役候補者の決定に関する方針・基準、経営陣幹部の選任・解任手続を挙げた。

## 評価の根拠

- 取締役の員数はどの範囲か。: 6名以下（原文: 「「全取締役（６名）に対し」」）
- 取締役会の実効性評価について、どこまで述べているか。: 自己評価・課題あり（原文: 「「全取締役（６名）に対し、取締役会の実効性評価に関するアンケートを実施」「改善点として、取締役会に提出される資料が事前に配布され…」「取締役の候補者の決定について適切な方針・基準…」「経営陣幹部の選任・解任の手続きが適切に行われていること」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 定例更新（原文: 「「取締役会の実効性に関する分析・評価を行いましたので、その結果の概要をお知らせいたします」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 課題を明示（原文: 「「改善点として、取締役会に提出される資料が事前に配布され…」「取締役の候補者の決定について適切な方針・基準…」「経営陣幹部の選任・解任の手続きが適切に行われていることの必要性が挙げられました」」）