# ラキール（4074） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4074 English name: LaKeel,Inc. 業種: 情報通信・サービスその他 ## 事業の概要 LaKeelグループは、デジタルビジネスプラットフォームLaKeel DXおよびこのプラットフォーム上で稼働する製品群LaKeel Appsを提供し、顧客企業のデジタル化・DX推進を支援する情報サービス事業を中心に展開しています。中間連結会計期間は自2026年1月1日から2026年6月30日までで、グループはLaKeel事業を単一セグメントとして開示しています。期間の業績は、売上高3,937,151千円、営業損失71,139千円、経常損失76,439千円、親会社株主に帰属する中間純損失72,197千円、中間包括利益54,423千円のマイナス表現（包括利益は△54,423千円）となっています。なお、前中間連結期間は売上高4,284,976千円、営業利益606,660千円、経常利益609,301千円、親会社株主に帰属する中間純利益416,813千円、中間包括利益398,433千円でした。サービス別の売上高は、プロダクトサービス2,280,466千円、プロフェッショナルサービス1,656,685千円で、合計は3,937,151千円となっています。プロダクトサービスは前年同期比で△18.8%、プロフェッショナルサービスは+12.1%でした。サービス別の構成比は前年同期で65.5%/34.5%、今回期は57.9%/42.1%の構成比となりました。 ## 提出書類 - [2026-08-12 半期報告書](https://komori.app/company/4074/filing/2026-h1) - [2026-03-26 有価証券報告書](https://komori.app/company/4074/filing/2025-fy) - [2025-08-12 半期報告書](https://komori.app/company/4074/filing/2025-h1) - [2025-03-28 有価証券報告書](https://komori.app/company/4074/filing/2024-fy) - [2024-08-09 半期報告書](https://komori.app/company/4074/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20261001544098) — 2026年9月に、東京証券取引所で自己株式11,500株を約912万円で取得した。取締役会決議に基づく累計取得は35万8,400株、累計取得価額は約2億7,313万円となった。 - [2026-09-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260901530110) — 2026年8月に、普通株式37,400株を市場買付けで取得した。取締役会決議に基づく累計取得は346,900株、取得価額は264,009,300円となった。 - [2026-08-12 2026年12月期 通期連結業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260810517413) — 2026年12月期の連結売上高予想は8,000百万円で据え置く一方、AI投資の拡大による費用増を織り込み、営業利益を600百万円減の0百万円、経常利益を604百万円減の△10百万円に修正した。さらに本社移転関連の特別損失520百万円などを反映し、親会社株主に帰属する当期純利益を390百万円から△383百万円へ下方修正した。 - [2026-08-12 本社移転及び本社移転に伴う特別損失計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260810517412) — 本社を東京都港区愛宕から東京都港区三田へ移転することを決議しました。移転に伴い、2026年12月期に原状回復費用や減損損失など520百万円の特別損失を計上する見込みです。 - [2026-08-12 2026年12月期　第２四半期決算説明資料](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260810517411) — 上期は売上高が前年同期を下回り、AI関連投資や人材関連費用の増加で営業赤字となった。これを受け、通期予想は売上高を据え置く一方、営業利益・経常利益・純利益を下方修正した。 - [2026-08-12 2026年12月期　第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260810517409) — 中間期は売上高が前年同期比8.1％減となり、営業・経常・最終損益が黒字から赤字に転じました。通期予想も修正され、営業損失を見込まず営業利益0百万円、親会社株主に帰属する当期純損失383百万円を見込むほか、本社移転に伴う520百万円の特別損失を計上する見込みです。 - [2026-08-03 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260803507236) — 2026年7月に市場買付で自己株式63,400株を取得し、取得価額は5,424万2,300円だった。取締役会決議に基づく累計取得は309,500株、累計取得価額は2億3,259万7,900円となった。 - [2026-07-02 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260702587056) — 2026年6月に、東京証券取引所で自己株式17,100株を約1,240万円で取得した。2026年2月13日および5月15日の取締役会決議に基づく累計取得は246,100株、約1億7,836万円となった。 - [2026-06-02 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260602559781) — 2026年5月中に、東京証券取引所で自己株式42,100株を取得した。取締役会で定めた取得枠に対する累計取得は229,000株、165,955,900円となった。 - [2026-05-15 自己株式取得に係る事項の一部変更（取得枠拡大・取得期間延長）に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260514535663) — 自己株式の取得枠を20万株・2.8億円から50万株・7億円へ拡大し、取得期間を2026年8月31日までから2027年1月31日までに延長した。取得方法は東京証券取引所での市場買付けのまま変更していない。 - [2026-05-15 2026年12月期　第１四半期決算説明資料](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260514535638) — 2026年12月期第1四半期は、ライセンス売上とコンサルティング売上の減少により減収となり、AI製品の開発投資や販管費の増加も重なって大幅な減益となった。一方、プロフェッショナルサービスとサブスクリプション売上は前年同期を上回った。 - [2026-05-15 2026年12月期　第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260514535575) — 2026年12月期第1四半期は、売上高が前年同期比8.3％減、営業利益が97.4％減となりました。親会社株主に帰属する四半期純損益は、前年同期の黒字から5百万円の赤字に転じました。 - [2026-05-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260501516451) — 2026年4月1日から4月30日までに、自己株式を41,200株、3,092万6,900円で市場買付けした。取締役会決議に基づく累計取得は186,900株、1億3,489万5,200円となった。 - [2026-04-06 中期経営計画「LaKeel 2030」（資料）](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260406598900) — 2026年12月期から2030年12月期までの中期経営計画「LaKeel 2030」を新たに策定し、AIと人の協働による事業モデルへの転換を打ち出した。2030年に売上高200億円、営業利益30億円を目指す一方、2026年はAI・人材・営業への先行投資で利益が一時的に低下する計画としている。 - [2026-04-06 中期経営計画「LaKeel 2030」の策定に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260330592872) — 2026年12月期から2030年12月期までの中期経営計画「LaKeel 2030」を新たに策定し、AI機能開発への集中投資と、売上高200億円・営業利益30億円などの2030年度目標を掲げた。 - [2026-04-03 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260403598189) — 2026年3月1日から3月31日までに、市場買付けで自己株式を96,100株取得した。取得価額の総額は6,753万8,200円で、決議に基づく累計取得は145,700株・1億396万8,300円となった。 - [2026-03-31 事業計画及び成長可能性に関する事項](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260327590772) — 前期未達を踏まえ、数値目標自体は変えずに、短期・中期の目標達成時期を1年後ろ倒しにした。2026年12月期はAI投資を強め、売上高80億円、営業利益6億円を見込む。 - [2026-03-05 第９回定時株主総会資料（交付書面非記載事項）](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260224567890) — 定時株主総会の電子提供事項のうち、書面交付請求に基づく交付書面には載せない事項をまとめて開示した。新株予約権の状況、内部統制の運用状況、連結・個別の注記表などが対象となっている。 - [2026-03-05 第９回定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260224567881) — 第9回定時株主総会の開催と、取締役（監査等委員を除く）4名の選任を株主に求める内容が示された。候補者は全員再任で、4名中2名が社外取締役である。 - [2026-03-03 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4074/disclosure/20260303574743) — 2026年2月16日から2月28日までに、市場買付けで自己株式49,600株を取得した。取得価額は合計36,430,100円で、決議された取得枠に対する累計実績も同じ数値となっている。 ## 変遷 - [自社株買いによる自己株式の取得](https://komori.app/company/4074/threads/e96d9e9d84d7) - [DX化・クラウド型サービスへの需要拡大](https://komori.app/company/4074/threads/ba34b9fd0d25) - [「LaKeel DX」を中心とした関連サービスへの経営資源集中](https://komori.app/company/4074/threads/0457047b072b) - [新製品の開発投資の継続](https://komori.app/company/4074/threads/e86da923d9e2) - [ユーザー基盤のさらなる拡大](https://komori.app/company/4074/threads/4ebd594b9d83) - [リカーリングレベニューによる安定収益基盤](https://komori.app/company/4074/threads/7aefa80d483c) - [LaKeel製品の導入・コンサルティングサービスの成長](https://komori.app/company/4074/threads/312518160d2f) - [2021年上期の売上高・利益の計上](https://komori.app/company/4074/threads/dac4f52995cf) - [プロフェッショナルサービスとプロダクトサービスの二本構成](https://komori.app/company/4074/threads/81dcf4990f4a) - [調達資金による借入金の返済](https://komori.app/company/4074/threads/fe2a85fe5719) - [借入契約に付された財務制限条項](https://komori.app/company/4074/threads/2acfc5989e44) - [オフィス拡張に伴う内部造作](https://komori.app/company/4074/threads/b8972967a498) - [ユーザー数・売上高・営業利益・営業利益率の増加](https://komori.app/company/4074/threads/1e1c69c403a2) - [マイクロサービスによるアプリケーションの部品化・再利用](https://komori.app/company/4074/threads/e86e058e9af3) - [LaKeel製品のサブスクリプション売上・MRR・ARPUの成長](https://komori.app/company/4074/threads/120476bb3929) - [競合参入・差別化不足による競争激化](https://komori.app/company/4074/threads/eae5a1efe7d8) - [世界経済停滞・企業IT投資減少の影響](https://komori.app/company/4074/threads/b25c421bf6f9) - [のれんの減損リスク](https://komori.app/company/4074/threads/b78c7b5f89d6) - [新株予約権行使による株式価値の希薄化](https://komori.app/company/4074/threads/38b65261eb4c) - [収益認識会計基準の適用による収益認識方法の変更](https://komori.app/company/4074/threads/27210c8a23ac) - [営業活動によるキャッシュ・フローの増加](https://komori.app/company/4074/threads/04b82d361fa6) - [投資有価証券の取得](https://komori.app/company/4074/threads/3cfda9b450ac) - [純資産の増加](https://komori.app/company/4074/threads/a4fb87379e3d) - [現金及び預金の増加](https://komori.app/company/4074/threads/5623d127c916) - [為替換算調整勘定の増加](https://komori.app/company/4074/threads/91a739221815) - [中期経営計画「LaKeel 2030」の実現](https://komori.app/company/4074/threads/af4437e4bf90) - [本社移転に伴う特別損失](https://komori.app/company/4074/threads/6a72587c37d6) - [LaKeel AI Platformによる開発・品質保証・運用の統合自動化](https://komori.app/company/4074/threads/8ece677b703e) - [LaKeel HRのAI人事プラットフォーム化](https://komori.app/company/4074/threads/538f5327aecb) - [LaKeel HR×AIによる人事業務の自律化](https://komori.app/company/4074/threads/a3cd57eabb04) - [2026年を仕込みの年とする成長基盤構築](https://komori.app/company/4074/threads/245597e8e1dd) - [2026年12月期の業績回復計画](https://komori.app/company/4074/threads/78c18d592257) - [LaKeel事業の単一セグメント](https://komori.app/company/4074/threads/d274fd5848f3) - [技術系人材の採用・育成](https://komori.app/company/4074/threads/5c56c53e590b) - [内部管理体制・内部統制・コーポレートガバナンスの強化](https://komori.app/company/4074/threads/c799904f3d15) - [AI×人によるAX企業への転換](https://komori.app/company/4074/threads/148c5ceb3bba) - [AIガバナンス・データガバナンス体制の構築](https://komori.app/company/4074/threads/79780147c267) - [全社員のAI活用による生産性向上](https://komori.app/company/4074/threads/41dac3ab7488) - [顧客によるアプリケーション・サービス流通を通じたLaKeel DXエコノミー](https://komori.app/company/4074/threads/e3f2ddcd513d) - [専門人材の確保・育成不足による事業制約](https://komori.app/company/4074/threads/38ec1dda7239) - [LaKeel Workflow・Passport等の新サービス開発](https://komori.app/company/4074/threads/c967b6b5452a) - [サブスクリプション型レベニューモデルの重視](https://komori.app/company/4074/threads/d54cc3ca4986) - [クラウドサービスの安定稼働・障害対応体制](https://komori.app/company/4074/threads/68d61db618f9) - [AI活用案件の売上比率向上](https://komori.app/company/4074/threads/300cf620fb31) - [当座貸越契約による資金調達の機動性確保](https://komori.app/company/4074/threads/c1128ba33b72) - [情報システム構築案件の納期・工数超過](https://komori.app/company/4074/threads/f7b2763f4c02) - [法規制改正・許認可取消しによる事業支障](https://komori.app/company/4074/threads/1d7769053fd9) - [内部監査・監査役・会計監査人の連携](https://komori.app/company/4074/threads/77ec44d1f6b7) - [連結従業員数413人への減少](https://komori.app/company/4074/threads/a3e98a7a8dd4) - [女性管理職・育児休業・男女賃金差異の開示](https://komori.app/company/4074/threads/97caabcf5772) - [監査等委員会設置会社への移行](https://komori.app/company/4074/threads/23f93e4b2d49) - [株式会社ラキール呉の設立・連結子会社化](https://komori.app/company/4074/threads/6bff6a252061) - [2022年改正法人税等会計基準の適用](https://komori.app/company/4074/threads/c72f81c401c3) - [受注高・受注残高の増加](https://komori.app/company/4074/threads/96ad8cac011d) - [監査法人による継続監査と監査品質の評価](https://komori.app/company/4074/threads/8dda8cbd54f7) - [情報セキュリティ・個人情報管理体制の強化](https://komori.app/company/4074/threads/33c74cf075f4) - [成長投資・財務体質強化を優先し配当を実施しない方針](https://komori.app/company/4074/threads/2d3dbfcfa28b) - [コンプライアンス委員会・内部通報制度による法令遵守](https://komori.app/company/4074/threads/d8022abeb73c) - [レガシーシステム・IT人材不足による「2025年の崖」](https://komori.app/company/4074/threads/c4983c18a56f) - [海外展開に伴う法規制・政治情勢・為替等のリスク](https://komori.app/company/4074/threads/44a3178bc77b) - [技術革新・顧客ニーズ変化への対応遅れ](https://komori.app/company/4074/threads/7f6da13ebe92) - [クラウドサービスの中断・遅延](https://komori.app/company/4074/threads/a03e44628019) - [クラウドベンダーのシステム障害への依存](https://komori.app/company/4074/threads/dc0b03612972) - [情報セキュリティ事故・個人情報等の漏えい](https://komori.app/company/4074/threads/9de95d45c31d) - [クラウドサービス・ソフトウェアの不具合](https://komori.app/company/4074/threads/ee0bd1bff932) - [MBO前の過年度業績との比較可能性](https://komori.app/company/4074/threads/1c4e8486d633) - [自然災害・事故による事業活動制限](https://komori.app/company/4074/threads/bbac6fd4edec) - [財務報告に係る内部統制の不備](https://komori.app/company/4074/threads/f4cf1576aae2) - [第三者の知的財産権侵害](https://komori.app/company/4074/threads/fed7d12b78d6) - [訴訟・紛争発生の可能性](https://komori.app/company/4074/threads/1a48c59f8a5d) - [東京証券取引所マザーズへの上場](https://komori.app/company/4074/threads/18b0956f4a3d) - [上場による調達資金の事業投資・財務改善への充当](https://komori.app/company/4074/threads/daadea496a4f) - [「人と共に成長し継続する企業」と三つの責任](https://komori.app/company/4074/threads/afd33d9e2a34) - [複数クラウド事業者への対応とベンダーロックイン回避](https://komori.app/company/4074/threads/6b8d1a90b26d) - [LaKeel製品の解約率とユーザー基盤の安定拡大](https://komori.app/company/4074/threads/aa478859988f) - [プロジェクト・レビュー委員会による案件リスク低減](https://komori.app/company/4074/threads/93c4010f1e1d) - [女性役員比率の開示](https://komori.app/company/4074/threads/c187982caaec) - [既存IT資産のクラウド化（リフト＆シフト）支援](https://komori.app/company/4074/threads/5ea7ea4161bb) - [競争差別化と市場地位の確立](https://komori.app/company/4074/threads/1892c0d31ce3) - [クラウドベンダー障害の常時監視・復旧体制](https://komori.app/company/4074/threads/f4078354d72f) - [海外展開リスクへの情報収集・対応体制](https://komori.app/company/4074/threads/8c1b52f8b60c) - [自然災害への事業継続対策](https://komori.app/company/4074/threads/c93b0baa15ca) - [製品開発工程の品質管理強化](https://komori.app/company/4074/threads/b895b7f9cc53) - [第三者知的財産権のチェックと専門家連携](https://komori.app/company/4074/threads/6f13fdf230ce) - [固定基本報酬・業績連動報酬なしの役員報酬方針](https://komori.app/company/4074/threads/0b8f4578e66c) - [企業価値向上に資する場合に限る投資株式保有方針](https://komori.app/company/4074/threads/6da9bba182a4) - [LaKeel DXの部品化・再利用技術に関する特許取得](https://komori.app/company/4074/threads/9a2d5c642a4a) - [「サステナブルソフトウェア」によるIT投資の持続可能性](https://komori.app/company/4074/threads/e9f07f3afa30) - [LaKeel Way・社内施策による人材育成とエンゲージメント向上](https://komori.app/company/4074/threads/c7f8666dfc34) - [人的資本に関する具体的な指標・目標を設定しない方針](https://komori.app/company/4074/threads/748b9ec155bb) - [非上場会社との資本業務提携による投資](https://komori.app/company/4074/threads/bd59cf354972) - [監査法人に対する金融庁の業務停止処分](https://komori.app/company/4074/threads/5976b8fef726) - [経常利益10億円超過を条件とする新株予約権インセンティブ](https://komori.app/company/4074/threads/5fd1252b07b5) - [2028年12月期からの新リース会計基準適用](https://komori.app/company/4074/threads/f67acfdeb050) - [新型コロナウイルス感染症による事業影響と不確実性](https://komori.app/company/4074/threads/cdd3ee3bd622) - [広告宣伝への投資](https://komori.app/company/4074/threads/5aed2dd330f7) - [営業管掌取締役・営業本部長の新任](https://komori.app/company/4074/threads/1d341b0c7e38) - [SaaS型人事統合システム「LaKeel HR」の販売開始](https://komori.app/company/4074/threads/699fc92b278c) - [時価算定会計基準等の適用](https://komori.app/company/4074/threads/45a054872ee2) - [上場に伴う有償一般募集増資](https://komori.app/company/4074/threads/ba3f23f77bd9) - [オーバーアロットメントに伴う第三者割当増資](https://komori.app/company/4074/threads/cd2bdbadda70)