# ESG視点を重視した経営とSDGsへの貢献｜デンカ（4061）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「「安全最優先」「環境への配慮」「品質の確保」「人財の育成、活用」「社会貢献」「コーポレート・ガバナンス」といった、「ＥＳＧ」の視点を重視した経営が基盤であるとの認識のもと、スペシャリティー企業を目指して邁進いたします。そしてこれらの取組みが、企業理念“ The Denka Value ”の実現、さらには国連のSDGsが掲げる目標の達成につながるものと考えております。」 — 安全、環境、品質、人材、社会貢献、ガバナンスをESGの基盤として明示し、The Denka ValueおよびSDGsとの関係を示した。 (https://komori.app/company/4061/filing/2018-fy)
- FY2021 引き上げ 「当社は、環境負荷低減を経営の根幹とし、2030年に温室効果ガス排出量50％削減(2013年比)、2050年のカーボンニュートラル達成を目標として掲げ、脱炭素の取り組みを加速してまいります。」 — 従来のESG・SDGs重視の方針に加え、温室効果ガスを2030年に2013年比50％削減し、2050年にカーボンニュートラルを達成する数値・期限付き目標を掲げた。 (https://komori.app/company/4061/filing/2020-fy)
- FY2023-Q3 引き上げ 「非財務
CO
2
排出量
100万t（2013年度比 60％削減）
再生可能エネルギー発電最大出力
150MW
労働災害度数率
（死傷者数÷延べ労働時間×100万）
0.2以下
女性/外国籍/経験者 管理職比率
50％」 — 従来の2030年温室効果ガス排出量50％削減目標から、2013年度比60％削減へ目標水準を引き上げた。再生可能エネルギー発電、労働安全、多様性についても2030年KPIを具体化している。 (https://komori.app/company/4061/filing/2022-q3)
- FY2023 前進 「「事業価値創造」としては、デンカグループの「2050年までのカーボンニュートラルの実現」「サステナブルな都市と暮らしの充実」「環境の保全・環境負荷の最小化」を方針として、CO2を代表とする温室効果ガスの削減となる、低炭素アセチレンチェーンの確立を含むポートフォリオ変革の実施、再生可能エネルギーの拡大、SDGsに貢献する製品開発、循環型社会の実現となるスチレン系包装材料のサーキュラーエコノミー推進等の施策を進めます。」 — ESG・SDGs重視の方針をMission 2030の成長戦略に組み込み、2050年カーボンニュートラル、低炭素アセチレンチェーン、再生可能エネルギー、循環型包装材料などの施策に具体化している。 (https://komori.app/company/4061/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 再掲 「また、社員一人ひとりが共感力を発揮し、自己実現と成長を実感できる企業を目指すとともに、ESG経営の観点からコーポレートガバナンスの高度化などを通じた経営基盤の更なる強化に取り組むことで、人財価値と経営価値を高めてまいります。」 — ESG経営の観点からコーポレートガバナンスの高度化などに取り組み、人財価値・経営価値を高める方針を再確認している。 (https://komori.app/company/4061/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 再掲 「また、社員一人ひとりが共感力を発揮し、自己実現と成長を実感できる企業を目指すとともに、ESG経営の観点からコーポレートガバナンスの高度化などを通じた経営基盤の更なる強化に取り組むことで、人財価値と経営価値を高めてまいります。」 — ESG経営、コーポレートガバナンスの高度化、人財価値・経営価値の向上を引き続き掲げている。 (https://komori.app/company/4061/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「また、社員一人ひとりが共感力を発揮し、自己実現と成長を実感できる企業を目指すとともに、ESG経営の観点からコーポレートガバナンスの高度化などを通じた経営基盤の更なる強化に取り組むことで、人財価値と経営価値を高めてまいります。」 — ESG経営、コーポレートガバナンスの高度化、人財価値・経営価値の向上を引き続き掲げている。 (https://komori.app/company/4061/filing/2023-q3)
- FY2024 前進 「温室効果ガス排出量　2013年度比31％削減（170万t-CO2）見込　2013年度比60％削減（100万t-CO2）」 — サステナビリティKPIについて、温室効果ガス排出量の2023年度実績見込み31％削減、2030年度目標60％削減を開示した。再生可能エネルギー発電最大出力146MW、労働災害度数率0.4も実績として示している。 (https://komori.app/company/4061/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「温室効果ガス排出量　175万t-CO2（前年度並み見込）　2013年度比60％削減（100万t-CO2）　再生可能エネルギー発電最大出力　147MW　150MW　労働災害度数率　0.73　0.2以下」 — サステナビリティKPIについて、2024年度の温室効果ガス排出量175万t-CO2、再生可能エネルギー発電最大出力147MW、労働災害度数率0.73を開示し、2030年度目標との進捗を示した。 (https://komori.app/company/4061/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「温室効果ガス排出量削減（Scope1/2）＜基準＞2013年度：247万t-CO₂　△51％（120万t-CO₂）＊本数値は見込値　△60％（98万t-CO₂）」 — 温室効果ガス排出量は2013年度比51％削減の120万t-CO₂見込みとなり、2030年度目標の60％削減・98万t-CO₂に近づいた。再生可能エネルギー発電最大出力145MW、労働災害度数率0.44も開示している。 (https://komori.app/company/4061/filing/2025-fy)
- 2026-06-19 再掲 「デンカグループは、気候変動などの地球環境問題への配慮、人権の尊重、従業員の健康・労働環境への配慮や公正・適切な処遇、関係法令の遵守、顧客・取引先との公正・適正な取引、自然災害等への危機管理など、サステナビリティ（中長期的な持続性）を巡る課題を、企業存続を左右する重要課題と認識して積極的・能動的に取り組みます。」 — ESG基本方針を別添し、環境・人権・安全衛生・ガバナンス等を企業存続を左右する重要課題として扱う方針を再確認している。 (https://komori.app/company/4061/disclosure/20260602560735)