# サインポスト（3996） 「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」に認定されました

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3996/disclosure/20260309578522
種別: その他開示
開示日: 2026-03-10
Komoriの読み（0-100）: 43
企業ページ: https://komori.app/company/3996

## 何が変わったか

サインポスト株式会社が、経済産業省と日本健康会議の「健康経営優良法人2026（大規模法人部門）」に認定された。

## 会社が挙げた理由

従業員一人ひとりが心身ともに健康で活躍できる職場づくりを目指し、健康診断・再検査の受診勧奨、女性の健康課題への対応、社内交流の促進、メンタルヘルスとエンゲージメント向上に取り組んでいるため。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: not_disclosed
- 相手先: 経済産業省、日本健康会議
- 相手先の概要: 経済産業省と日本健康会議が健康経営優良法人認定制度を進めている。その他の所在地・代表者・資本金・設立年などはnot_disclosed
- 当社との関係: 健康経営優良法人認定制度における認定機関・制度運営主体
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: not_disclosed
- 適用分野: 従業員の健康管理、健康経営
- 受賞名・認証名: 健康経営優良法人2026（大規模法人部門）
- 授与・認証機関: 経済産業省、日本健康会議
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: 東京都中央区日本橋本町四丁目12番20号
- 拠点の規模: not_disclosed
- 定量的な効果: not_disclosed
- 利用実績: not_disclosed
- 業績への影響: 健康経営の取り組みにより組織の活性化、生産性の向上、企業価値の向上につながることが期待されている
- 出典: 経済産業省と日本健康会議が進める健康経営優良法人認定制度

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「『健康経営優良法人 2026(大規模法人部門）』に認定されました」」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「本文に契約・決議に関する記載なし」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 時期なし（原文: 「「2026 年３月 10 日」；認定の開始日・有効期限の記載なし」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 事後の報告（原文: 「「認定されましたのでお知らせします」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「「認定されました」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 官公庁・公的機関（原文: 「「経済産業省と日本健康会議が進める健康経営優良法人認定制度」」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 表彰・認証した側（原文: 「「健康経営優良法人認定制度において…認定されました」」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: あり（原文: 「「経済産業省と日本健康会議が進める健康経営優良法人認定制度」」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 数値なし（原文: 「定量的な効果や金額の記載なし」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 数値なし（原文: 「数値実績・予測の記載なし」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 第三者の名称あり（原文: 「「経済産業省と日本健康会議が進める健康経営優良法人認定制度」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 定性的（原文: 「認定名の記載；「生産性の向上など…期待されています」」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 戦略との関係のみ（原文: 「「企業価値の向上に努めてまいります」」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 影響ありだが数値なし（原文: 「「組織の活性化や生産性の向上など企業価値の向上につながることが期待されています」」）
- この発表が扱っている事柄の種類はどれか。: 資格・評価の獲得（原文: 「「健康経営優良法人 2026(大規模法人部門)」に認定」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 連結全体（原文: 「「従業員一人ひとりが心身ともに健康で活躍できる職場づくり」」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 製品に変化なし（原文: 「主な記載は健康診断、女性の健康課題、社内交流、メンタルヘルスへの取り組み」）
- 発表の中心にある製品・サービス・成果は、誰のものか。: 他社が当社を評価（原文: 「「健康経営優良法人認定制度において…認定されました」」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: なし（原文: 「「サインポスト株式会社…は…認定されました」」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「優位性を示す表現なし」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 特定地域（原文: 「「本社：東京都中央区」」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「導入社数・利用件数・顧客名の記載なし」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: なし（原文: 「競合比較の記載なし」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: なし（原文: 「登録番号・型番等の記載なし」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: プレスリリース様式（原文: 「冒頭の「News Release」；「本件に関するお問い合わせ先」」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「企業価値の向上に努めてまいります」」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: あり（原文: 「「企業価値の向上につながることが期待されています」」）