# 従業員持株会の奨励金引き上げによる企業価値向上への参画促進｜エルテス（3967）の変遷

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## 経過

- 2026-04-21 初出 「当社は、社員の中長期的な企業価値向上への参画意識向上、人的資本投資の強化、従業員の資産形成支援を目的として、従業員持株会（以下、「持株会」）における奨励金支給率を最大 50％へ引き上げることを決定しました。」 — 従業員持株会の奨励金付与率を、これまでの一律10％から、月額拠出額5,000円までは50％、5,000円を超える分は10％へ改定する施策を初めて記載している。2026年5月分の拠出から適用する。 (https://komori.app/company/3967/disclosure/20260420506937)
- 2026-04-27 実績引用 「持株会奨励金の増額を実施し、従業員の市場理解とコミットメントを強化。」 — 従業員向けエンゲージメント強化策として、従業員持株会の奨励金増額を計画資料で再掲している。 (https://komori.app/company/3967/disclosure/20260424510891)