# 指名・報酬委員会の設置｜イムラ（3955）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「平成30年３月より、取締役会の諮問機関として、社外役員が過半数を占める任意の「指名・報酬委員会」を設置し、取締役の報酬ならびに取締役候補者の指名等に関する事項の決定に当たり、社外役員の関与、助言の機会を適切に確保することでプロセスの透明性を高め、コーポレート・ガバナンス体制の一層の強化を図っております。」 — 社外役員が過半数を占める任意の指名・報酬委員会を平成30年3月に設置し、役員報酬・候補者指名への社外役員の関与を制度化している。 (https://komori.app/company/3955/filing/2017-fy)
- FY2020 前進 「当事業年度に５回の指名・報酬委員会を開催し、その結果を取締役会に答申致しました。」 — 社外役員が過半数を占める指名・報酬委員会について、当年度に5回開催し取締役会へ答申した実績を開示している。 (https://komori.app/company/3955/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「2020年度は４回の指名・報酬委員会を開催し、その結果を取締役会に答申致しました。」 — 社外役員が過半数を占める指名・報酬委員会を継続し、2020年度に4回開催して取締役会へ答申した。 (https://komori.app/company/3955/filing/2020-fy)
- FY2024 再掲 「2023年度は５回の指名・報酬委員会を開催し、その結果を取締役会に答申いたしました。」 — 社外役員が過半数を占める指名・報酬委員会を継続し、当年度に5回開催して取締役会へ答申している。 (https://komori.app/company/3955/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「2024年度は11回の指名・報酬委員会を開催し、その結果を取締役会に答申いたしました。」 — 指名・報酬委員会の開催回数が前年度の5回から11回となり、取締役会への答申実績を開示している。 (https://komori.app/company/3955/filing/2024-fy)
- 2026-04-06 その他 「2025年度は９回の指名・報酬委員会を開催し、その結果を取締役会に答申いたしました。」 — 指名・報酬委員会の開催実績と答申実績を記載している。前年度の11回から開催回数は減少している。 (https://komori.app/company/3955/disclosure/20260324587221)