# 従業員の心身の健康維持・増進｜トーモク（3946）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3946/threads/3d1e7c6b4512
企業ページ: https://komori.app/company/3946

## 経過

- FY2023 初出 「企業の持続的発展は、従業員の健康が基盤と考え、一人ひとりが心身の健康の維持・増進に取組み、また、社員の健康増進を積極的に支援し、社員が満たされた社会生活をおくることを目指します。」 — 従業員の心身の健康を企業の持続的発展の基盤と位置付け、健康増進を支援する方針を初めて独立して記載した。 (https://komori.app/company/3946/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「トーモク、スウェーデンハウス、トーウンの３社は、2024年３月に健康経営優良法人の認定を取得しました。」 — 主要3社が2024年3月に健康経営優良法人の認定を取得し、従業員の心身の健康維持・増進方針を外部認定の取得として具体化した。 (https://komori.app/company/3946/filing/2023-fy)