# 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスク｜ノムラシステムコーポレーション（3940）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 高品質かつ短期の導入を担うコンサルタント・営業人員について、確保・育成・定着ができない場合の業績影響をリスクとして示している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2016-fy)
- FY2017-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2017-q1)
- FY2017-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2017-q2)
- FY2017-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2017-q3)
- FY2017 再掲 「当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着ができない場合の業績影響を引き続き示している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2017-fy)
- FY2018-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2018-q1)
- FY2018-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2018-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2018-q3)
- FY2018 再掲 「当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着ができない場合の業績影響を引き続き示している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2018-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2019-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2019-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2019-q3)
- FY2019 再掲 「当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着ができない場合の業績影響を引き続き示している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2019-fy)
- FY2020-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2020-q1)
- FY2020-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2020-q2)
- FY2020 再掲 「当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着ができない場合の業績影響を引き続き示している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2020-fy)
- FY2021-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2021-q1)
- FY2021-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2021-q2)
- FY2021-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の確保、育成、定着に関するリスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2021-q3)
- FY2021 再掲 「当社は、基幹事業であるＥＲＰ導入コンサルティングを更に展開していくにあたり、高品質かつ短期の導入が必要不可欠と考えております。これらを維持し向上していくために優秀なコンサルタント及び営業人員の育成と確保並びに当社への定着が重要であると認識しております。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の育成、確保、定着が重要であり、不足時に業績へ影響するとの認識を継続している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2021-fy)
- FY2022-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2022-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2022-q2)
- FY2022-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2022-q3)
- FY2023-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2023-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「当第２四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2023-q2)
- FY2023-Q3 再掲 「当第３四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2023-q3)
- FY2023 再掲 「当社は、基幹事業であるＥＲＰ導入コンサルティングを更に展開していくにあたり、高品質かつ短期の導入が必要不可欠と考えております。これらを維持し向上していくために優秀なコンサルタント及び営業人員の育成と確保並びに当社への定着が重要であると認識しております。当社が必要とする人材を十分に確保できない場合には、当社の財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の育成、確保、定着が重要であり、不足時に業績へ影響するとの認識を継続している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2023-fy)
- FY2024-Q1 再掲 「当第１四半期累計期間において、当四半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2024-q1)
- FY2024-H1 再掲 「当中間会計期間において、当半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2024-h1)
- FY2025-H1 再掲 「当中間会計期間において、当半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2025-h1)
- FY2025 再掲 「当社は、基幹事業であるＥＲＰ導入コンサルティングを更に展開していくにあたり、高品質かつ短期の導入が必要不可欠と考えております。これらを維持し向上していくために優秀なコンサルタント及び営業人員の育成と確保並びに当社への定着が重要であると認識しております。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の育成、確保、定着を重視する認識を継続している。 (https://komori.app/company/3940/filing/2025-fy)
- 2026-05-14 再定義 「エンジニア不足により、旺盛な需要に対して提案・受注リソースが追いつかないリスク。」 — 人材不足・定着リスクを、旺盛な需要に対する提案・受注リソースの供給制約として具体化している。 (https://komori.app/company/3940/disclosure/20260509521088)
- FY2026-H1 再掲 「当中間会計期間において、当半期報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は前事業年度の有価証券報告書に記載した「事業等のリスク」についての重要な変更はありません。」 — 優秀なコンサルタント・営業人員の不足・定着リスクについて、重要な変更がないとしている。 (https://komori.app/company/3940/filing/2026-h1)
- 2026-08-27 再掲 「エンジニア不足により、需要に対して提案・受注リソースが追いつかないリスク。」 — 需要に対する提案・受注リソースの不足を、供給制約リスクとして再確認している。 (https://komori.app/company/3940/disclosure/20260826526673)
