# カナミックネットワーク（3939） 従業員への健康増進の取り組みが評価 スポーツエールカンパニー2026の認定を取得

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3939/disclosure/20260206549745
種別: その他開示
開示日: 2026-02-06
Komoriの読み（0-100）: 52
企業ページ: https://komori.app/company/3939

## 何が変わったか

子会社のアーバンフィットが、従業員の運動や健康増進を支援する企業として、スポーツ庁の「スポーツエールカンパニー2026」に前年に続いて認定された。

## 会社が挙げた理由

従業員が行うスポーツ活動の支援・促進に向けた取り組みを実施していることが評価されたため。具体例として、勤務時間中に30分間自社施設を利用して運動する取り組みを挙げている。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: スポーツエールカンパニー2026（認定）
- 相手先: スポーツ庁（文部科学省）
- 相手先の概要: 従業員の健康増進のため、スポーツ活動の支援・促進に取り組む企業を『スポーツエールカンパニー』として認定する行政機関。その他の所在地・代表者・資本金・設立年はnot_disclosed。
- 当社との関係: 株式会社アーバンフィットは株式会社カナミックネットワークの子会社。スポーツ庁は認定機関。
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: 2026年2月6日（認定取得の発表日。認定日自体はnot_disclosed）
- 適用分野: 職場における従業員のスポーツ活動支援・健康増進
- 受賞名・認証名: スポーツエールカンパニー2026
- 授与・認証機関: スポーツ庁
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: 株式会社アーバンフィット本社：大阪府大阪市北区西天満4丁目14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル7階
- 拠点の規模: 24店舗の24時間営業フィットネスジム
- 定量的な効果: 勤務時間に30分間、自社施設で運動する取り組み
- 利用実績: not_disclosed
- 業績への影響: not_disclosed
- 出典: スポーツ庁ホームページ、スポーツエールカンパニー2026認定企業一覧

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「『スポーツエールカンパニー2026の認定を取得』『昨年に続き今年も「スポーツエールカンパニー」に認定されました』」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「本文はスポーツ庁による認定取得について記載しており、契約締結・決議の記載はない。」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 時期なし（原文: 「日付は『2026年2月6日』だが、認定日そのものの記載はない。」）
- この発表は初出か、既に発表済みの取り組みの続報か、繰り返される事柄の今回分か。: 繰り返しの今回分（原文: 「『昨年に続き今年も』」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 事後の報告（原文: 「『認定を取得』『認定されました』」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「『認定を取得』『認定されました』」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 官公庁・公的機関（原文: 「『スポーツ庁から』『スポーツ庁が認定するもの』」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 表彰・認証した側（原文: 「『スポーツ庁が認定するもの』」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: なし（原文: 「本文にはスポーツ庁の認定制度の説明はあるが、所在地・資本金・代表者等の会社概要はない。」）
- 相手先が当社の子会社・グループ会社・役員・大株主など、既存の関係先だと書かれているか。: あり（原文: 「『当社の子会社で』『株式会社アーバンフィット』」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 物量・能力（原文: 「『24店舗の24時間営業フィットネスジム』」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 時点の値（原文: 「『24店舗の24時間営業フィットネスジムを運営』」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 第三者の名称あり（原文: 「『スポーツ庁ホームページをご覧ください』『スポーツエールカンパニー2026 認定企業一覧』」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「『勤務時間に30分間』『2026年2月6日』」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 収益に触れず（原文: 「『従業員及び社会全体の健康増進に貢献してまいります』」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 業績に触れず（原文: 「本文に業績への影響に関する記述はない。」）
- この発表が扱っている事柄の種類はどれか。: 資格・評価の獲得（原文: 「『スポーツエールカンパニー2026の認定を取得』」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 一事業・一セグメント（原文: 「『当社の子会社で…株式会社アーバンフィットは』」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 製品に変化なし（原文: 「『従業員への健康増進の取り組みについて』」）
- 発表の中心にある製品・サービス・成果は、誰のものか。: 他社が当社を評価（原文: 「『スポーツ庁から…企業として』『認定されました』」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: あり（原文: 「『当社の子会社で…株式会社アーバンフィット』」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「該当する表現は本文にない。」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 特定地域（原文: 「『大阪府を中心に24店舗』」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「従業員向け運動奨励策の説明はあるが、顧客利用実績の記載はない。」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: なし（原文: 「競合や従来手法への言及は本文にない。」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: あり（原文: 「『スポーツエールカンパニー2026』『スポーツエールカンパニー2026 認定企業一覧』」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: 適時開示の様式（原文: 「『各位』『会社名 株式会社カナミックネットワーク』『コード番号：3939 東証プライム市場』『お問合せ先』」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 抑制的（原文: 「認定理由と具体的な運動奨励策を事実ベースで説明している。」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: なし（原文: 「本文に不確実性・リスク・将来予測に関する注意書きはない。」）