# 高いスキルを有する運用人材の慢性的不足｜アイビーシー（3920）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3920/threads/a5b7d04a540a
企業ページ: https://komori.app/company/3920

## 経過

- FY2016 初出 「それらの環境を支える運用の現場においては、高いスキルを有する人材が慢性的に不足しております。」 — 運用現場における専門人材不足を外部環境上の事実として記載。 (https://komori.app/company/3920/filing/2015-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「政府が主導する働き方改革や労働力不足を補う省力化投資需要の増加、2019年に予定されている消費税増税や軽減税率制度への対応、さらにその翌年の東京オリンピック及びパラリンピック開催に伴う施設監視システム構築やサイバーセキュリティ強化といった社会的な要因によるITインフラ投資の増加が見込まれております。」 — 労働力不足を補う省力化投資需要の増加を、情報サービス業界の環境として記載。 (https://komori.app/company/3920/filing/2018-q3)
- FY2020-Q1 再掲 「政府が主導する働き方改革や労働力不足を補う省力化投資需要の増加、クラウドサービスの普及によるDXの進展、5Gの対応やポスト5Gの研究開発に向けた環境整備といった社会的な要因によるITインフラ投資の増加傾向にあります。」 — 労働力不足を背景とする省力化投資需要の増加を再確認。 (https://komori.app/company/3920/filing/2019-q3)
- FY2021-Q1 再掲 「企業においては、サイバーセキュリティ強化、少子高齢化に伴う労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等の社会的な要請を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進にデジタルトランスフォーメーションとして取り組む過程において、」 — 労働人口の減少や働き手ニーズの多様化を背景とする業務効率化・自動化需要を再確認。 (https://komori.app/company/3920/filing/2020-q3)
- FY2022-Q1 再定義 「企業においては、少子高齢化に伴う労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等に加え、新型コロナウイルス感染対応を受けたリモートワーク環境拡大や賃金水準の引上げ等の社会的な要請を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進について、ITを一層活用する方向で検討しております。」 — 労働人口減少・働き手ニーズの多様化に加え、リモートワーク環境拡大や賃金水準引上げを背景とする効率化・自動化需要を示した。 (https://komori.app/company/3920/filing/2021-q3)
- FY2022-Q2 再掲 「企業においては、サイバーセキュリティ強化、少子高齢化に伴う労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等の社会的な要請を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進にデジタルトランスフォーメーションとして取り組む過程において、」 — 労働人口減少・働き手ニーズの多様化を背景とした効率化・自動化需要を再確認。 (https://komori.app/company/3920/filing/2022-q1)
- FY2022-Q3 再掲 「企業においては、これまでの少子高齢化に伴う労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等に加え、新型コロナウイルス感染症まん延による行動変化を受けたリモートワーク等への対応等を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進にデジタルトランスフォーメーションとして取り組む過程において、」 — 労働人口減少や働き手ニーズの多様化を背景とした業務効率化・自動化需要を再確認。 (https://komori.app/company/3920/filing/2022-q2)
- FY2023-Q1 再掲 「労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等に加え、新型コロナウイルス感染症まん延による行動変化を受けたリモートワーク等への対応等を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進にデジタルトランスフォーメーションとして取り組む」 — 労働人口減少・働き手ニーズの多様化・リモートワーク対応を背景とした効率化・自動化需要を再確認した。 (https://komori.app/company/3920/filing/2022-q3)
- FY2023-Q3 再掲 「労働人口の減少や働き手ニーズの多様化等に加え、新型コロナウイルス感染症まん延による行動変化を受けたリモートワーク等への対応等を背景に、業務プロセスの効率化や自動化等の推進にデジタルトランスフォーメーションとして取り組む」 — 労働人口減少、働き手ニーズの多様化、リモートワーク対応を背景とした業務効率化・自動化需要を再確認した。 (https://komori.app/company/3920/filing/2023-q2)
- FY2024-Q1 再定義 「24時間365日の監視サービス「SAMS」とともに、情報システム部門の人手不足をサポートして参ります。」 — 運用人材不足の一般的な構造認識から、情報システム部門の人手不足に対するSAMS等の具体的な支援対象としての説明へ広がった。 (https://komori.app/company/3920/filing/2023-q3)
- FY2024 再掲 「ITシステムの規模及び適用業務範囲が拡大し、構成が複雑化する中で、その信頼性・可用性・保守性・完全性・機密性を十分に維持・向上させることがお客様のITシステム運用における課題となっています。」 — 複雑化するITシステムを支える運用課題を継続して記載した。 (https://komori.app/company/3920/filing/2023-fy)