# 内部留保と収益連動配当の両立｜Ａｉｍｉｎｇ（3911）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「将来の財務体質の強化と事業拡大のために必要な内部留保を確保しつつ、当社グループを取り巻く事業環境を勘案して、内部留保とのバランスを保ちながら、収益の増加に連動した配当を実施していくことを基本方針としております。」 — 内部留保と事業環境のバランスを踏まえ、収益増加に連動した配当を行う基本方針を示している。 (https://komori.app/company/3911/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社は、利益配分につきまして、将来の財務体質の強化と事業拡大のために必要な内部留保を確保しつつ、当社を取り巻く事業環境を勘案して、内部留保とのバランスを保ちながら、収益の増加に連動した配当を実施していくことを基本方針としております。」 — 内部留保を確保しながら、収益増加に連動した配当を行う基本方針を継続している。 (https://komori.app/company/3911/filing/2019-fy)
- FY2020 再掲 「当社は、利益配分につきまして、将来の財務体質の強化と事業拡大のために必要な内部留保を確保しつつ、当社を取り巻く事業環境を勘案して、内部留保とのバランスを保ちながら、収益の増加に連動した配当を実施していくことを基本方針としております。」 — 内部留保を確保しながら、収益増加に連動した配当を行う基本方針を継続している。 (https://komori.app/company/3911/filing/2020-fy)
- FY2021 再掲 「当社は、利益配分につきまして、将来の財務体質の強化と事業拡大のために必要な内部留保を確保しつつ、当社を取り巻く事業環境を勘案して、内部留保とのバランスを保ちながら、収益の増加に連動した配当を実施していくことを基本方針としております。」 — 内部留保を確保し、財務体質の強化・事業拡大とのバランスを踏まえながら、収益増加に連動した配当を行う方針を継続している。 (https://komori.app/company/3911/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「当社は、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、株主の皆様への利益還元を重要な経営課題と位置付けております。」 — 内部留保を確保し、財務体質強化・事業拡大とのバランスを踏まえながら、収益増加に連動した配当を行う方針を継続している。 (https://komori.app/company/3911/filing/2024-fy)