# 日本製紙（3863） ＥＳＧデータブック２０２１

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3863/disclosure/20211001406129
種別: ガバナンス
開示日: 2021-10-04
Komoriの読み（0-100）: 72
企業ページ: https://komori.app/company/3863

## 何が変わったか

ESGデータブック2021を発行し、2020年度のESG関連情報と、2030年・2050年に向けた環境目標やガバナンス体制を開示した。前回からの具体的な変更として、役員報酬の決定方針を改正し、取締役会の実効性評価では「取締役会の議論」を新たに評価項目に加えた。

## 会社が挙げた理由

CSRに関わる取り組みをステークホルダーに広く報告し、長期的な価値創出を説明するため。

## 開示の要点

- 機関設計: 監査役会設置会社
- 取締役の員数: 9名（うち社外取締役3名）
- 独立役員の人数: 5名（うち社外取締役3名、社外監査役2名）
- 委員会: 人事・報酬諮問委員会：社外取締役3名／5名、社外委員割合60％。指名・報酬を単一の任意諮問委員会で扱う
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 2020年度に役員報酬の決定方針についてコーポレートガバナンス基本方針を一部改正。取締役会の実効性評価では今回から「取締役会の議論」を評価項目に追加。前回の報告書からの全変更点は記載されていない

## 評価の根拠

- この会社の機関設計はどれか。: 監査役会設置会社（原文: 「「組織形態　監査役会設置会社」」）
- 取締役の員数はどの範囲か。: 7〜10名（原文: 「「取締役人数　9名（うち3名が社外取締役）」」）
- 指名・報酬に関する委員会を置いているか。法定・任意を問わない。: 任意の両委員会（原文: 「「人事・報酬諮問委員会」」「諮問・答申事項：役員人事、役員報酬」」）
- 取締役に占める社外取締役の割合はどれか。: 3分の1以上（原文: 「「取締役9名うち社外取締役3名」」「社外取締役比率1/3を実現」」）
- 独立役員として届け出ている人数はどれか。社外であることと独立であることは別の判断である。: 3名以上（原文: 「「独立役員の選任　5名（うち3名が社外取締役、2名が社外監査役）」」）
- 取締役会の実効性評価について、どこまで述べているか。: 自己評価・課題あり（原文: 「「2015年度から取締役会の実効性を自己評価しています」」「今回から『取締役会の議論』という項目を追加」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「2020年度　役員報酬の決定方針について、コーポレートガバナンス基本方針を一部改正」」「今回から『取締役会の議論』という項目を追加」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 前向きな表現のみ（原文: 「「取締役会の監督機能の強化に努めています」」「その結果に基づき、実効性の向上に取り組んでいます」」）