# 3C経営による企業価値・永続的発展の追求｜ＯＤＫソリューションズ（3839）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。」 — CSR、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンスを中期経営計画の基本姿勢としている。 (https://komori.app/company/3839/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。特に、顧客の様々な情報をお預りする当社としては、現場の職務執行を適宜的確に把握し、迅速に経営の意思決定に反映していくことは、効率的な経営の実践のためにも不可欠であり、今後もこの方針は不変だと考えております。」 — ３Ｃ経営を中期経営計画の基本姿勢とする方針を再確認し、不変の方針と記載している。 (https://komori.app/company/3839/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。」 — ３Ｃ経営を中期経営計画の基本姿勢とする方針を再確認し、継続している。 (https://komori.app/company/3839/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。」 — ３Ｃ経営を中期経営計画の基本姿勢とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/3839/filing/2018-fy)
- FY2021 再掲 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。」 — ３Ｃ経営を中期経営計画の基本姿勢とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/3839/filing/2020-fy)
- FY2023 再掲 「当社は、当社の企業価値を高め永続的な発展を図っていくために、３Ｃ経営（Corporate Social Responsibility，Corporate Governance，Compliance）を中期経営計画の基本姿勢とし、現場と経営が表裏一体となった取組みをすすめております。」 — 3C経営を中期経営計画の基本姿勢とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/3839/filing/2022-fy)