# アバントグループ（3836） 子会社の代表取締役の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3836/disclosure/20260630584234
種別: 役員の異動
開示日: 2026-06-30
Komoriの読み（0-100）: 38
企業ページ: https://komori.app/company/3836

## 何が変わったか

連結子会社アバントの社長が岡部貴弘氏から森川徹治氏に交代します。岡部氏は社長を退任しますが、親会社の執行役員、アバントの取締役、ジールの取締役会長は続投します。

## 会社が挙げた理由

当社グループの主要子会社の経営における事業戦略の実行力強化を図るため。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2026年7月1日
- 退任日: 2026年7月1日
- 新任者の氏名: 森川 徹治
- 新任者の新役職: 株式会社アバント 代表取締役社長
- 新任者の前職: 株式会社アバントグループ 代表取締役社長 グループCEO、DIVA CORPORATION OF AMERICA CEO
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 岡部 貴弘
- 退任者の旧役職: 株式会社アバント 代表取締役社長
- 退任者の新役職: 株式会社アバントグループ 執行役員 グループCCO、株式会社アバント 取締役、株式会社ジール 取締役会長
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 株式会社アバントグループ執行役員 グループCCO、株式会社アバント取締役および株式会社ジール取締役会長を継続
- 異動の理由: 当社グループの主要子会社の経営における事業戦略の実行力強化を図るため。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「株式会社アバント 代表取締役社長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「株式会社アバント 代表取締役社長（森川徹治）／株式会社アバント 代表取締役社長（岡部貴弘）」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「異動の内容に森川徹治、岡部貴弘の2名を記載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数の記載なし（原文: 「異動後の取締役の人数に関する記載なし」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更に関する記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2026年6月30日／2026年7月1日付で」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「2026年7月1日付で、以下のとおり代表取締役の異動を行います」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「任期途中の退任・辞任に関する記載なし」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「2026年7月1日付で、以下のとおり代表取締役の異動を行います」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「当社グループの主要子会社の経営における事業戦略の実行力強化を図るため。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動の理由として「事業戦略の実行力強化を図るため」と記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「事業戦略の実行力強化を図るため」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「森川徹治　株式会社アバント 代表取締役社長／岡部貴弘　現職 株式会社アバント 代表取締役社長」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「新職：株式会社アバントグループ 代表取締役社長 グループCEO、株式会社アバント 代表取締役社長」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 取締役として残留（原文: 「株式会社アバント代表取締役社長を退任後も、株式会社アバント取締役…を継続いたします。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴・入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員の届出に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）