# 取締役報酬を固定基本報酬のみとする方針｜いい生活（3796）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社の取締役（監査等委員を除き、以下同じとする）の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして十分に機能するよう株主利益と連動した報酬体系とすることを基本方針としております。」 — 2021年2月22日開催の取締役会で、取締役報酬を固定の基本報酬のみとし、業績連動報酬および株式報酬は現時点で付与しない方針を決議したと記載している。 (https://komori.app/company/3796/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「取締役の報酬は固定の基本報酬のみとし、業績連動並びに株式報酬については現時点で付与する予定はありません。」 — 取締役報酬を固定基本報酬のみとし、業績連動報酬・株式報酬を現時点で付与しない方針を継続している。 (https://komori.app/company/3796/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「取締役の報酬は固定の基本報酬のみとし、業績連動並びに株式報酬については現時点で付与する予定はありません。」 — 取締役報酬を固定基本報酬のみとし、業績連動報酬・株式報酬を現時点で付与しない方針を継続している。 (https://komori.app/company/3796/filing/2022-fy)
- FY2025 再掲 「取締役の報酬は固定の基本報酬のみとし、業績連動並びに株式報酬については現時点で付与する予定はありません。」 — 取締役報酬を固定基本報酬のみとし、業績連動報酬・株式報酬を現時点で付与しない方針を継続している。 (https://komori.app/company/3796/filing/2024-fy)
- 2026-05-28 再掲 「取締役の報酬は固定の基本報酬のみとし、業績連動並びに株式報酬については現時点で付与する予定はありません。」 — 取締役報酬を固定の基本報酬のみとし、業績連動報酬および株式報酬を現時点で付与しない方針を継続している。 (https://komori.app/company/3796/disclosure/20260527550733)