# ETICAを重視した人的資本の強化｜アドバンスト・メディア（3773）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「それらを最大限に引き出すために当社は、「ETICA」（Earning（良い報酬）、Task（良い仕事）、Information（有用な情報）、Colleague（尊敬、刺激しあえる仲間）、Asset（資産の形成））を重視した人的資本の強化に取り組んでまいります。」 — 人的資本をEarning、Task、Information、Colleague、Assetの5要素からなるETICAで整理し、強化施策として初めて明示した。 (https://komori.app/company/3773/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「それらを最大限に引き出すために当社は、「ETICA」（Earning（良い報酬）、Task（良い仕事）、Information（有用な情報）、Colleague（尊敬、刺激しあえる仲間）、Asset（資産の形成））を重視した人的資本の強化に取り組んでまいります。」 — ETICAを重視した人的資本強化の方針を継続している。 (https://komori.app/company/3773/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「また新たにAI技術の研究・開発を担い、高い専門性を発揮して当社の中核技術を支える新卒入社５年目までのAIエンジニアを対象に、「AIエンジニア手当」を導入いたしました。」 — ETICAを重視した人的資本強化について、全社的な給与制度・評価制度の改定に加え、若手AIエンジニア向け手当を導入した。 (https://komori.app/company/3773/filing/2025-fy)