# グループ横断のリスク管理｜デジタルハーツホールディングス（3676）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社では、リスクマネジメント規程を定め、グループ経営会議をリスク管理の所管組織としております。」 — グループ経営会議でリスクの洗い出しを行い、緊急時には各社社長が対応責任者となる方針。 (https://komori.app/company/3676/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社では、リスクマネジメント規程を定め、グループ経営会議をリスク管理の所管組織としております。原則として毎月１回開催されるグループ経営会議においては、事業遂行上のリスクの洗い出しを実施し、リスクの顕在化による損害の発生を可及的に防止する体制を整備しております。」 — グループ経営会議による月次のリスク洗い出しと、緊急時のグループ各社社長による対応体制を再確認している。 (https://komori.app/company/3676/filing/2016-fy)
- FY2018 再定義 「当社では、リスクマネジメント規程を定め、リスクマネジメント委員会をリスク管理の所管組織としております。」 — リスク管理の所管組織が、従来の「グループ経営会議」から「リスクマネジメント委員会」として記載され、リスクの洗い出し・評価と取締役会への報告を担う体制に整理された。 (https://komori.app/company/3676/filing/2017-fy)
- FY2019 前進 「当社は、グループの経営に損失を及ぼすおそれのあるリスクについては、「グループリスクマネジメント規程」に基づき対応を図るとともに、特に重大なリスクについては、取締役会、リスクマネジメント委員会等において対処方針を検討し、的確に把握し、管理するものとする。」 — リスクマネジメント委員会に加え、取締役会で重大リスクを検討・管理し、顕在化時には緊急対策チームを設置する体制を明記している。 (https://komori.app/company/3676/filing/2018-fy)
- FY2022 再掲 「当社は、グループの経営に損失を及ぼすおそれのあるリスクについては、「グループリスクマネジメント規程」に基づき対応を図るとともに、特に重大なリスクについては、取締役会、リスクマネジメント委員会等において対処方針を検討し、的確に把握し、管理するものとする。」 — グループリスクマネジメント規程、取締役会、リスクマネジメント委員会、緊急対策チームによる横断管理体制を再確認した。 (https://komori.app/company/3676/filing/2021-fy)