# グループ経営体制・内部管理・コーポレートガバナンスの強化｜エイチームホールディングス（3662）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「企業の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上のため、経営の公正性・透明性を確保するとともに、事業運営の効率化及び内部管理体制の強化を実現する一方で、コーポレートガバナンス・コードの基本原則に沿った各種の施策に積極的に取り組み、グループ全体の企業倫理の一層の向上及びグループ企業としての企業価値最大化に向けて経営基盤の強化を図っていく所存であります。」 — グループ企業体制の下で、公正性・透明性、内部管理、企業倫理を強化する方針。 (https://komori.app/company/3662/filing/2015-fy)
- FY2017 前進 「経営の公正性・透明性を確保するとともに、事業運営の効率化及び内部管理体制の強化を実現すると共に、コーポレートガバナンス・コードの基本原則に沿った各種施策に積極的に取り組み、グループ全体の企業倫理の一層の向上及びグループ企業としての企業価値最大化に向けて経営基盤の強化を図っていく所存であります。」 — ベトナム法人を含むグループ体制の下で、取締役会・経営会議・内部監査・子会社管理及び内部通報等の体制が具体的に開示された。 (https://komori.app/company/3662/filing/2016-fy)
- FY2019 前進 「持続的な成長と中長期的な企業価値向上のため、経営の公正性・透明性を確保するとともに、取締役会及び監査役会による内部統制の強化ならびにコーポレート・ガバナンス・コードの基本原則に沿った各種施策の実施、取締役会の実効性評価・分析・改善に継続的に取り組んでまいります。」 — 内部統制及びガバナンス強化に加え、取締役会の実効性評価・分析・改善を具体的な継続施策として記載した。 (https://komori.app/company/3662/filing/2018-fy)
- FY2022 前進 「当社グループは、国内連結子会社７社及び海外連結子会社１社により構成されたグループ企業体制であります。持続的な成長と中長期的な企業価値向上のため、経営の公正性・透明性を確保するとともに、取締役会及び監査役会による内部統制の強化並びにコーポレートガバナンス・コードの基本原則に沿った各種施策の実施、取締役会の実効性評価・分析・改善に継続的に取り組んでまいります。」 — 持株会社体制下の国内7社・海外1社のグループ構成と、取締役会・監査役会、内部統制、取締役会実効性評価等の運用が具体的に開示された。 (https://komori.app/company/3662/filing/2021-fy)
- FY2025 前進 「持続的な成長と中長期的な企業価値向上のため、経営の公正性・透明性を確保するとともに、取締役会及び監査等委員会による内部統制の強化並びにコーポレートガバナンス・コードの基本原則に沿った各種施策の実施、取締役会の実効性評価・分析・改善に継続的に取り組んでまいります。」 — 監査等委員会設置会社への移行後の取締役会・監査等委員会、ホールディングス経営会議、内部監査室及び子会社管理の運用が詳細に開示された。 (https://komori.app/company/3662/filing/2024-fy)
- 2026-06-05 前進 「全社戦略に合致したM&A推進を目的に、投資委員会を新設。規律ある投資へ。」 — 投資案件の審議、リスクと対応方針の評価、投資後のモニタリングを含むM&Aガバナンスの仕組みが具体的に示された。 (https://komori.app/company/3662/disclosure/20260605564335)
- 2026-06-09 前進 「投資委員会で M&A 案件をより深く、多角的に議論し、さらには必要な情報を正しく吟味して、正しい投資をしていけるような体制を構築しております。」 — M&Aに関する意思決定とガバナンスの仕組みとして、投資委員会の設置・運用が具体的に示された。 (https://komori.app/company/3662/disclosure/20260609566236)
- 2026-10-07 前進 「2025年度の取締役会実効性評価結果に基づき認識した主な課題に対し、以下のとおり対応いたしました。②純粋持株会社としての機能強化　既存のグループ会社に加え、M&Aにより新たにグループインした会社に対しても、各社の特性に応じた指導・監督体制の構築、経営計画の進捗管理、及び内部統制の強化を行い、グループ全体の経営管理・ガバナンスの強化を進めてまいりました。」 — M&A後のグループ会社を含む指導・監督、計画進捗管理、内部統制の強化が、取締役会実効性評価への対応として具体的に記載された。 (https://komori.app/company/3662/disclosure/20261005545907)
- 2026-10-07 再掲 「当社グループにおける経営の健全性の向上及び業務の適正の確保を目的として、「関係会社管理規程」に基づき、当社子会社から財務状況等、事業運営及びリスクに関する重要な事項について報告を受けるとともに、当社取締役は、上記(4)①記載のホールディングス経営会議において、事業ポートフォリオに基づく資源分配方針やM&A及び新規事業等への投資判断等全社視点で議論の必要な事項について審議を行う。」 — 持株会社による子会社管理、事業ポートフォリオに基づく資源配分及びM&A・新規事業の投資判断に関する運用が再掲された。 (https://komori.app/company/3662/disclosure/20261005545908)