# SUSTAINABILITY推進委員会による全社推進・管理｜アイスタイル（3660）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「アイスタイルはサステナビリティの推進を経営課題の1つとして捉え、代表取締役社長直下に全社横断の組織であるSUSTAINABILITY推進委員会を設置し、取締役副会長兼CFOを責任者として任命しています。」 — サステナビリティを経営課題と位置づけ、社長直下の全社横断委員会を設置し、CFOを責任者とする推進・管理体制を初めて開示した。 (https://komori.app/company/3660/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「SUSTAINABILITY推進委員会および各事業部の責任者で開催される月次定例会にて、サステナビリティに関する機会とリスクを把握し、適宜評価・管理を行ったうえで経営課題となり得るものをグループ経営会議を経て取締役会に報告しております。」 — 社長直下のSUSTAINABILITY推進委員会について、各事業部責任者との月次定例会で機会・リスクを評価し、経営会議及び取締役会へ報告する運用が具体化された。 (https://komori.app/company/3660/filing/2023-fy)