# ネクソン（3659） 2026年12月期配当予想の修正に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3659/disclosure/20260812518694
種別: 配当
開示日: 2026-08-13
Komoriの読み（0-100）: 65
企業ページ: https://komori.app/company/3659

## 何が変わったか

2026年12月期の年間配当予想を、1株当たり60円から475円へ引き上げる。2026年9月30日を基準日とする特別配当415円を追加するが、実施には臨時決算の完了と9月の取締役会での正式決議が必要となる。

## 会社が挙げた理由

資本効率の改善を目的に、将来の成長投資資金と手元流動性を確保した上で、蓄積された超過資金の一部を株主に直接還元することが最善と判断したため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":{"期末":"30.00","年間":"60.00"},"revised_forecast":{"2026年9月30日（特別配当）":"415.00","期末":"30.00","年間":"475.00"},"change":"415.00","change_rate":"691.7%","unit":"円"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"60.00","revised_forecast":"475.00","change":"415.00","change_rate":"691.7%","unit":"円"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"15.00","期末":"30.00","年間":"45.00","unit":"円"}
- 配当金の総額: not_disclosed
- 基準日: 2026年9月30日（本剰余金の配当（特別配当）の基準日（予定））
- 効力発生日: not_disclosed
- 配当原資: not_disclosed
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"普通配当（第2四半期末）":"30.00","普通配当（期末）":"30.00","特別配当":"415.00","unit":"円"}
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 今後の株主還元は、安定的・継続的な利益配当と機動的な自己株式取得を基本とする。将来再び超過資金が蓄積される場合には、その時点での経営環境を総合的に勘案のうえ、追加の株主還元を検討する。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2026年12月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「前回予想「期末 30.00」「合計 60.00」／今回修正予想「2026年9月30日 415.00」「期末 30.00」「合計 475.00」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「前期実績「15.00」「30.00」「45.00」／今回修正予想「合計 475.00」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減30%以上（原文: 「前期実績の年間配当「45.00」／今回修正予想の年間配当「475.00」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「前期実績「合計 45.00」／今回修正予想「合計 475.00」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「「2026年12月期配当予想の修正に関するお知らせ」／「2026年12月期の配当予想を修正することを決議」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 安定配当のみ（原文: 「「今後の株主還元は、安定的・継続的な利益配当と機動的な自己株式取得を基本といたします」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針には「安定的・継続的な利益配当」等の記載があるが、数値基準の記載はない。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「今後の株主還元は、安定的・継続的な利益配当と機動的な自己株式取得を基本」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「「臨時決算（臨時計算書類の作成）の完了を前提としており、本年9月を目途に取締役会において正式に決議のうえ、お知らせする予定」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 特別配当あり（原文: 「「本剰余金の配当（特別配当）」／今回修正予想「2026年9月30日 415.00」「期末 30.00」」）
- どの期の配当についての決定か。: 臨時の基準日（原文: 「「本剰余金の配当（特別配当）の基準日（予定）は、2026年9月30日」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「今回修正予想「第2四半期末 30.00」「期末 30.00」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「本文および配当表に株式分割・株式併合による調整の記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「資本効率を一層向上させる観点から、蓄積された超過資金の一部を株主の皆様へ直接還元することが最善であると判断」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「極めて安定した高収益ビジネスを維持しており」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「「今後の株主還元は、安定的・継続的な利益配当と機動的な自己株式取得を基本」」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「表題および本文は「2026年12月期配当予想の修正」に関するもの。」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「本文および配当表に配当性向の記載はない。」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日の取締役会において、2026年12月期の配当予想を修正することを決議」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「将来再び超過資金が蓄積される場合には、その時点での経営環境を総合的に勘案のうえ、追加の株主還元を検討」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2026年9月30日 415.00」／「本年9月を目途に取締役会において正式に決議」」）