# ビリングシステム（3623） 代表取締役の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3623/disclosure/20250604581598
種別: 役員の異動
開示日: 2025-06-05
Komoriの読み（0-100）: 51
企業ページ: https://komori.app/company/3623

## 何が変わったか

2025年10月1日付で、石塚昭浩氏が代表取締役社長に就任し、現社長の江田敏彦氏は代表権のない取締役会長に就きます。

## 会社が挙げた理由

当社グループを中長期的に持続可能な発展に導き、さらなる事業成長、企業価値の向上を図るため。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年6月5日
- 就任予定日: 2025年10月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 石塚 昭浩
- 新任者の新役職: 代表取締役社長
- 新任者の前職: 当社取締役（現任）
- 新任者の生年月日: 1968年8月17日
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: 300株（2024年12月31日時点）
- 退任者の氏名: 江田 敏彦
- 退任者の旧役職: 代表取締役社長
- 退任者の新役職: 取締役会長
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会に残る
- 異動の理由: 当社グループを中長期的に持続可能な発展に導き、さらなる事業成長、企業価値の向上を図るため。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「石塚 昭浩 代表取締役社長／江田 敏彦 取締役会長（旧役職：代表取締役社長）」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「石塚 昭浩 新役職名：代表取締役社長、江田 敏彦 旧役職名：代表取締役社長」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「新旧代表取締役の氏名及び役職として、石塚 昭浩、江田 敏彦を記載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「石塚氏は旧役職が取締役、江田氏は新役職が取締役会長」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は代表取締役の異動について記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2025年6月5日付、就任予定日：2025年10月1日」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「就任予定日：2025年10月1日」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「江田 敏彦の新役職名：取締役会長」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「本日開催の取締役会において、代表取締役の異動について決議いたしました」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「当社グループを中長期的に持続可能な発展に導き、さらなる事業成長、企業価値の向上を図るため」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動の理由として、持続可能な発展、事業成長、企業価値の向上を記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文中に不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「さらなる事業成長、企業価値の向上を図るため」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「石塚 昭浩 新役職名：代表取締役社長」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「石塚 昭浩の旧役職名：取締役、2025年3月 当社取締役（現任）」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 役付として残留（原文: 「江田 敏彦 新役職名：取締役会長」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 社外出身（原文: 「2025年3月 当社取締役（現任）」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「1968年8月17日生」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「所有株式数：300株（2024年12月31日時点）」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文および略歴に女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は代表取締役の異動について記載」）