# ワールド（3612） 配当予想の修正（上場５周年記念配当）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3612/disclosure/20231103578908
種別: 配当
開示日: 2023-11-06
Komoriの読み（0-100）: 80
企業ページ: https://komori.app/company/3612

## 何が変わったか

2024年2月期の期末配当予想を、1株当たり25円から30円に引き上げる。増額分の5円は、上場5周年を記念した記念配当。

## 会社が挙げた理由

資本政策の基本指針、中期経営計画で掲げる配当性向30％を維持した連続増配方針、今期上半期の業績進捗、ならびに2023年9月28日の上場5周年を踏まえ、株主への感謝として記念配当を実施するため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":25,"revised_forecast":30,"change":5,"change_rate":20,"unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":51,"revised_forecast":56,"change":5,"change_rate":9.8039,"unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":13,"期末":35,"年間":48,"unit":"円銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"not_disclosed","前期実績":"not_disclosed"}
- 基準日: not_disclosed
- 効力発生日: not_disclosed
- 配当原資: not_disclosed
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"期末":"普通配当25.00円、記念配当5.00円","年間":"普通配当51.00円、記念配当5.00円","unit":"円銭"}
- 配当性向: {"連結":"30%（方針）"}
- 配当方針: 2026年2月期までの3年間において、配当性向30%を維持しつつ、持続的な利益成長を原資とした連続増配による株主還元の拡充を目指す。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2024年2月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「前回予想「期末 25.00」／今回修正予想「30.00」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「今回修正予想「期末 30.00」／前期実績「期末 35.00」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「今回修正予想「期末 30.00」／前期実績「期末 35.00」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「前回予想「合計 51.00」／今回修正予想「合計 56.00」／前期実績「合計 48.00」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「表題「配当予想の修正」および「2024年2月期の期末配当予想について、下記のとおり修正」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「2026年２月期までの３年間において、配当性向 30%を維持しつつ」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向 30%を維持」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 条件付き（原文: 「「記念配当を実施することといたしました」／「来期以降も年間配当金を増やし、その後も持続的な増配の達成を目指してまいります」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 記念配当あり（原文: 「「普通配当 25 円」および「記念配当 5.00」」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「2024年２月期の期末配当予想について」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「今回修正予想「第2四半期末 26.00」「期末 30.00」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「本文および配当表に株式分割・株式併合による調整の記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「2023年9月28日で上場5周年を迎えたことを記念して」／「今期業績の進捗を踏まえ」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「その結果は『PLAN-W』の達成に確かな手応えを得られるものとなりました」」）
- 配当性向はどう示されているか。: 目標値のみ（原文: 「「配当性向 30%を維持しつつ」」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「2023年11月6日開催の取締役会において…修正することを決議しました」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「来期以降も年間配当金を増やし、その後も持続的な増配の達成を目指してまいります」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2024年２月期の期末配当金」／「１株当たり30円」／「年間配当金は…56円」」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「取締役会において…修正することを決議しました」」）