# ＬＯＩＶＥ（352A） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/352A English name: LOIVE Co.,Ltd. 業種: 情報通信・サービスその他 ## 事業の概要 LoIVEは、ウェルネス産業の一領域であるブティックスタジオを主力事業として展開しており、女性向けの体験価値を重視した小規模スタジオのグループレッスン形式を中心に事業を構成しています。ブランドは複数展開（LoIVE、Pilates K、Surf Fit、REDY’S GYM、Nobi Stretch、及び&fitシリーズを含む商材展開）しており、2026年3月末時点で計200店舗を運営しています。会員は月額制の契約会員であり、2026年3月時点の月額契約会員数は約8.3万人です。社員は女性が中心で、女性比率は約99%とされ、インストラクターの大半を正社員として雇用しています。スタジオのレッスンは1回あたり45分～60分で、顧客は希望する時間・レッスンを選択します。ブランド別の事業展開、店舗規模、運営モデルには以下の特徴があります。- 小規模投資での早期回収、低固定費での効率運用、撤退コストの低さ、出店の機動性- グループレッスン形式において1スタジオで1名のインストラクターが平均20～30名の会員へ同時提供- 各店舗の規模は65～80坪程度、従業員数の集中配置による効率的運営- 直営形態での展開、月額会費制のサブスクリプション型収益構造- ブティックスタジオ事業は単一セグメントのためセグメント情報は開示せず、ブランド別の記載（1）ブティックスタジオ事業の概要、- ブティックスタジオの定義と提供価値、事業特徴、ブランド展開・ライフタイム戦略、5ブランド・200店舗体制、出店状況の推移、事業系統図（抜粋）および関連会社の状況は「該当事項はありません」との記載（2）事業環境と戦略、- 世界的・国内のウェルネス市場拡大、KPI（店舗数、会員数、売上高営業利益率、売上高成長率、営業利益成長率）の推移、優先課題、サステナビリティ、（3）ブランドと事業の概要、- ロイブ、ピラティスK、Surf Fit、REDY’S GYM、ノビーストレッチ、物販・サービスの展開、出店戦略、（4）本社沿革・上場等の記載、- 本社所在地の移転計画および上場（2025年4月）等の沿革、注記は原典に準ずる。 ## 提出書類 - [2026-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/352A/filing/2025-fy) - [2025-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/352A/filing/2025-h1) - [2025-06-27 有価証券報告書](https://komori.app/company/352A/filing/2024-fy) ## 適時開示 - [2026-10-05 2027年3月期　9月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20261005545950) — 2026年9月末の店舗数は合計251店となり、8月末から増減はありませんでした。9月中の新規出店はありませんでした。 - [2026-09-03 2027年3月期　8月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260903531106) — 2026年8月末の店舗数は251店となり、前月から4店増えた。内訳では「ピラティス K」が4店増え、「その他」は横ばいだった。 - [2026-08-07 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕(非連結)](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260807514927) — 第1四半期は、ピラティスKの新規出店や会員数の増加により売上高が前年同期比32.0％増加しました。一方、新規出店費用と広告投資の増加により、営業損失・経常損失は前年同期より拡大しました。 - [2026-08-07 2027年3月期第1四半期決算説明会資料](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260807514848) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が前年同期比32.0%増と大きく伸びた一方、36店舗の出店や375人の採用に伴う先行投資で営業赤字・純損失となった。会社は、上期予想に対して想定どおりに進んでいると評価している。 - [2026-08-05 2027年3月期　7月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260805510648) — 2026年7月末の店舗数は247店となり、6月末から11店増えた。7月は12店舗を新規出店する一方、1店舗を閉店した。 - [2026-07-03 2027年3月期　6月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260702587257) — 2026年6月末の店舗数は236店となり、前月から14店増えました。内訳では「ピラティス K」が14店増え、「その他」は増減ありませんでした。 - [2026-06-30 事業計画及び成長可能性に関する事項](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260629583891) — 2027年3月期を積極出店・広告出稿を続ける戦略的投資期と位置づけ、売上高145.7億円、営業利益2.7億円、71店舗を計画している。ピラティスKの出店、物販、HR事業などを伸ばし、2028年3月期には営業利益10億円以上を目指す方針も示した。 - [2026-06-29 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260629583347) — 親会社以外の支配株主として前川彩香氏を記載し、議決権所有割合を直接・間接合算で59.65％と示した。支配株主との取引について、店舗賃貸借契約に関する債務保証と少数株主保護の方策も開示した。 - [2026-06-23 独立役員届出書](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260623577597) — 独立役員である社外取締役1名が任期満了で退任する予定となり、社外役員の選任議案を株主総会に付議するため、届出内容を更新した。 - [2026-06-22 定款の一部変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260622575414) — 株主総会を、特定の開催場所を定めない「バーチャルオンリー株主総会」として開催できるよう、定款に規定を追加する。変更は株主総会での承認を前提としている。 - [2026-06-03 2027年3月期　5月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260603560988) — 2026年5月末の店舗数は、ピラティス Kが20店、その他が1店増え、合計で21店増加して222店となった。また、5月中に21店舗が新規出店した。 - [2026-06-02 2026年定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260601557091) — 第18回定時株主総会で、場所を定めない株主総会を開催できるよう定款を変更する議案と、取締役を現在の6名から4名に減らして選任する議案を付議する。 - [2026-06-02 2026年定時株主総会資料](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260529556093) — 第18回定時株主総会の招集通知に添付される電子提供事項のうち、交付書面を省略した計算書類の注記や内部統制体制などが開示された。 - [2026-05-21 取締役候補者の選任に関するお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260521544011) — 2026年6月24日開催予定の定時株主総会に向け、取締役候補者4名を再任し、取締役2名が退任する予定です。取締役の人数は6名から4名に減少する見込みです。 - [2026-05-15 2026年3月期 通期決算説明資料](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260515537393) — 2026年3月期は、出店と広告への積極投資により売上高が過去最高となった一方、新店関連費用などで営業利益・純利益は減少しました。2027年3月期は、さらに出店と広告投資を拡大し、増収を目指す一方で減益を計画しています。 - [2026-05-15 2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(非連結)](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260515536313) — 売上高は新規出店や物販強化を背景に34.5％増加した一方、寡占化戦略に伴う広告宣伝費の増加で営業利益は28.1％減少した。2027年3月期は、出店をさらに加速する計画のため、営業利益270百万円と大幅減益を見込んでいる。 - [2026-05-15 特別損失の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260515536204) — 再開発に伴う店舗移転や閉店などにより、2026年3月期に81,366千円の減損損失を特別損失として計上した。計上額は同日公表の決算短信に反映している。 - [2026-05-01 2027年3月期　4月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260501515772) — 2026年4月末の店舗数は合計201店となり、前月から1店増えた。2026年5月出店予定で契約済みの店舗は21店増の222店となっている。 - [2026-04-22 財務上の特約が付された金銭消費貸借契約の締結及び特定当座貸越契約の締結に関するお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260421507786) — 新規出店などの設備資金を調達するため、三菱UFJ銀行と借入限度額1,800百万円のタームローン契約、北洋銀行と借入限度額1,000百万円の特定当座貸越契約を締結した。いずれも無担保で、借入枠は合計2,800百万円となる。 - [2026-04-03 2026年3月期　3月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260403597996) — 2026年3月末の店舗数は、ピラティスKの8店舗増などにより、前月末の192店から200店へ増加した。2026年4月出店予定で契約済みの店舗を含めると201店となる。 - [2026-03-04 2026年3月期　2月度店舗数についてのお知らせ](https://komori.app/company/352A/disclosure/20260304575234) — 2026年2月にピラティス Kを3店舗出店し、店舗数は前月の192店から195店に増えた。3月には出店契約済みの店舗が8店あり、契約済みを含む店舗数は200店となる。 ## 変遷 - [ピラティスKの出店加速による事業拡大](https://komori.app/company/352A/threads/0a4166c33b06) - [パーパスに基づく人材採用・育成とエンゲージメント組織](https://komori.app/company/352A/threads/651682ed1ee3) - [複数ブランドによる女性のライフタイム・ニーズへの対応](https://komori.app/company/352A/threads/a5d6a587ad4f) - [ロイブの安定した事業成長](https://komori.app/company/352A/threads/3e15560e7b07) - [オリジナル商品の拡充による会員単価向上](https://komori.app/company/352A/threads/1bde9abdb4f2) - [2025年4月から2026年3月までの59店舗設備投資計画](https://komori.app/company/352A/threads/580222295c4b) - [店舗・会員基盤と収益性の拡大](https://komori.app/company/352A/threads/bc299333301a) - [マーケティング強化と顧客獲得コストの最適化](https://komori.app/company/352A/threads/4e1054b24a53) - [新ブランド・新商品・新サービスの開発](https://komori.app/company/352A/threads/2d488f00731b) - [フィットネス市場の競争激化とサービス競争力低下](https://komori.app/company/352A/threads/ab85fe5d6622) - [全国店舗網に対する地震・豪雨等の自然災害](https://komori.app/company/352A/threads/febb75f644de) - [新規出店に伴う有利子負債・金利・資金調達リスク](https://komori.app/company/352A/threads/d7f11eb62581) - [必要な人材の確保・育成未達リスク](https://komori.app/company/352A/threads/832d641ba3b9) - [出店加速・採用に伴うコスト増による利益圧迫](https://komori.app/company/352A/threads/0dc1b8fc8e7c) - [人材育成プログラム「Mission’S」によるHR事業化・女性活躍支援](https://komori.app/company/352A/threads/179ebedc8541) - [グループレッスン・体験価値を活用した海外展開](https://komori.app/company/352A/threads/dbd53c552cbb) - [自分を愛し、輝く女性を創るパーパス](https://komori.app/company/352A/threads/703359a8fe5c) - [小規模・グループレッスンによる高収益モデル](https://komori.app/company/352A/threads/31b00cbed24c) - [ノビーストレッチの事業化](https://komori.app/company/352A/threads/8d198c2d7597) - [店舗数・会員数・収益性・成長性を重視する経営指標](https://komori.app/company/352A/threads/0cdb3c28d9d1) - [ウェルネス・フィットネス市場の拡大基調](https://komori.app/company/352A/threads/1c45ebb885aa) - [社内管理体制の強化とシステム化](https://komori.app/company/352A/threads/c1dd21979752) - [女性中心の従業員・管理職構成](https://komori.app/company/352A/threads/cfab17de490d) - [女性管理職比率の向上と関連指標の検討](https://komori.app/company/352A/threads/a4756d5dd916) - [東京証券取引所グロース市場への上場](https://komori.app/company/352A/threads/03bfe78b9476) - [成長投資を優先しつつ将来の安定的利益還元を目指す方針](https://komori.app/company/352A/threads/c54e12b485f4) - [持続的成長と企業価値向上に向けたガバナンス強化](https://komori.app/company/352A/threads/00a1266d8404) - [女性専用サービスに対応した常勤監査役2名体制](https://komori.app/company/352A/threads/509d31160428) - [会計監査人に対する行政処分と監査品質](https://komori.app/company/352A/threads/f76bd045999c) - [出店候補地・賃貸条件・集客の不確実性](https://komori.app/company/352A/threads/f839c591495b) - [システム障害・サイバーリスク](https://komori.app/company/352A/threads/a26f84aa17c5) - [感染症拡大による店舗休業・市場縮小](https://komori.app/company/352A/threads/e03739e4667e) - [口コミ・SNS等によるブランド風評](https://komori.app/company/352A/threads/2117e4ae5da8) - [店舗収益性低下による減損リスク](https://komori.app/company/352A/threads/f373d0c75bc7) - [賃貸人の信用悪化による保証金回収リスク](https://komori.app/company/352A/threads/9e9af943aaf9) - [会員個人情報の漏洩リスク](https://komori.app/company/352A/threads/77c8b1edc6c6) - [店舗火災・消防法違反による事故リスク](https://komori.app/company/352A/threads/ca1399e279d7) - [レッスン中の事故・損害賠償リスク](https://komori.app/company/352A/threads/2df976c19a94) - [第三者による類似商標使用とブランド価値毀損](https://komori.app/company/352A/threads/ccb44be8ac26) - [役職員・取引先・会員とのトラブルおよび訴訟](https://komori.app/company/352A/threads/dab5b93c4e21) - [広告・表示等に関する法規制強化・違反リスク](https://komori.app/company/352A/threads/6c8327fdd5b1) - [創業者・代表取締役への依存](https://komori.app/company/352A/threads/f7f39de78bec) - [創業者および資産管理会社による大株主リスク](https://komori.app/company/352A/threads/b9280cad4702) - 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