# マリオン（3494） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3494/disclosure/20251121507474
種別: 配当
開示日: 2025-11-21
Komoriの読み（0-100）: 49
企業ページ: https://komori.app/company/3494

## 何が変わったか

2025年9月期の期末配当を1株当たり6円00銭と決定した。直近予想と同額だが、前期実績の5円20銭からは80銭増配となり、年間配当も6円00銭となる。

## 会社が挙げた理由

株主への利益還元を重視し、内部留保とのバランスを取りながら業績に裏付けられた利益配分を行うこと、また継続的かつ安定的な適正配当を基本方針としているため。今回の期末配当は、2025年7月2日に公表した増配予想どおりとした。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"6円00銭","revised_forecast":"6円00銭","change":"0円00銭","change_rate":"0%","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"6円00銭","revised_forecast":"6円00銭","change":"0円00銭","change_rate":"0%","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"0円00銭","期末":"5円20銭","年間":"5円20銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"47,024,880円","前期実績":"40,734,096円"}
- 基準日: 2025年9月30日
- 効力発生日: 2025年12月22日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"今回":"not_disclosed","前期実績":{"普通配当":"4円80銭","記念配当":"0円40銭"}}
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 継続的かつ安定的な適正配当の実施を基本方針とし、内部留保とのバランスをとりながら、業績に裏付けられた利益配分を行う。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2025年9月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「決定額「6円00銭」、直近の配当予想「6円00銭」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「決定額「6円00銭」、前期実績「5円20銭」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期実績「5円20銭」、当期実績「6円00銭」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額は今回「47,024,880円」、前期実績「40,734,096円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「当期年間「6円00銭」、前期年間「5円20銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「「2025年7月2日に公表しました…期末配当予想の修正（増配）…のとおり、1株当たり6円00銭といたしました」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 安定配当のみ（原文: 「「配当につきましては、継続的かつ安定的な適正配当の実施を基本方針」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針には「継続的かつ安定的な適正配当」と記載されているが、数値基準の記載はない」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「本日開催の取締役会において…配当を行うことについて決議いたしました」、「1株当たり6円00銭といたしました」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「当期実績は「期末6円00銭」と記載され、前期実績には「記念配当0円40銭」と記載されている」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「当期の期末配当金につきましては…1株当たり6円00銭」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「「当社は、中間配当を実施しておりません」、「当期実績 0円00銭、6円00銭、6円00銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「配当内容および理由の記載に、株式分割・株式併合による調整の記載はない」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 方針の引用のみ（原文: 「「この方針に基づき」、「2025年7月2日に公表しました…期末配当予想の修正（増配）…のとおり」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「業績に裏付けられた利益配分を行うことを基本と考えて」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文は剰余金の配当の決議とその内容・理由を記載しており、自己株式の取得・消却の記載はない」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「記載されている予想修正は「期末配当予想の修正（増配）」であり、業績予想の修正ではない」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「本文および配当表に配当性向の記載はない」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日開催の取締役会において…決議いたしました」、「取締役会での決議による旨を定款に定めております」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「記載は2025年9月期の期末配当および年間配当に関するものに限られている」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「基準日 2025年9月30日」、「1株当たりの配当金 6円00銭」、「効力発生日 2025年12月22日」、「2025年9月期」」）