# 宮地エンジニアリンググループ（3431） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3431 English name: MIYAJI ENGINEERING GROUP,INC. 業種: 建設・資材 ## 事業の概要 宮地エンジニアリンググループは、橋梁、建築、沿岸構造物等の社会インフラの建設、保全・更新の事業を主たる事業とする持株会社であり、同グループは宮地エンジニアリング株式会社およびエム・エム ブリッジ株式会社を報告セグメントとして「宮地エンジニアリング」「エム・エム ブリッジ」の2つを掲げております。主たる設計・施工・工事管理等の請負を行い、事業子会社を通して橋梁・鋼構造物関連の設計・製作・現場施工、維持・更新、沿岸構造物等の設計・製造・据付・販売・修理、FRP構造物の販売、プレストレストコンクリート橋梁などを提供しています。サステナビリティ対応としては、気候変動・TCFD対応、健康経営、女性活躍推進、人権方針の策定等の取り組みを公表しています。2027年3月期の連結業績見通しとして、売上高が550億円、営業利益が23億円、経常利益が24億円、親会社株主に帰属する当期純利益が20億円を見込んでいます。2026年度の中期経営計画の具体的内容は2027年3月期中に公表予定です。大阪湾岸線西伸部、名神湾岸連絡橋、下関北九州道路（下北道路）等の大型プロジェクトが進行しており、今後の市場回復を見込んでいます。 ## 提出書類 - [2026-06-24 有価証券報告書](https://komori.app/company/3431/filing/2025-fy) - [2025-11-12 半期報告書](https://komori.app/company/3431/filing/2025-h1) - [2024-11-11 半期報告書](https://komori.app/company/3431/filing/2024-h1) - [2024-02-13 四半期報告書](https://komori.app/company/3431/filing/2023-q3) ## 適時開示 - [2026-10-01 当社子会社の組織改正ならびに人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20261001544107) — 子会社の千葉工場で、安全・品質保証部を安全衛生部と品質保証部に分割し、製造部の一部から生産情報部を新設する組織改正を実施した。これに伴い、生産本部や千葉工場の部長・副工場長など6名の職務を変更した。 - [2026-09-01 当社子会社の組織改正ならびに人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260901529355) — 子会社の営業部門を「鉄道営業部」と「保全営業部」に分割し、同時に3名の役職・担当を変更した。 - [2026-08-07 自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の取得結果および自己株式の取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260807513732) — ToSTNeT-3によって自己株式363,000株を取得し、取得価額は574,992,000円となった。2026年8月6日の取締役会決議に基づく自己株式取得は、取得枠を使い切らないまま2026年8月7日をもって終了した。 - [2026-08-06 自己株式の取得および自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の買付けに関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260805509613) — 会社が普通株式を最大40万株、総額最大6億3,360万円で取得することを決議した。取得方法は、2026年8月7日にToSTNeT-3で買い付ける方法。 - [2026-08-06 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応(2026年度)について](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260805509600) — 2026年度の資本コスト・株価を意識した経営方針として、ROE10％を目標に掲げ、自己株式を上限400,000株・633百万円取得することを決めた。業績環境の悪化を踏まえ、次期中期経営計画を2026年度中に公表する予定も示した。 - [2026-08-06 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260805509561) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が前年同期比22.4％減、営業利益が76.3％減となり、各利益段階で大幅な減収減益となった。通期業績予想と年間配当予想は従来から変更されていない。 - [2026-06-04 第23回定時株主総会　電子提供措置事項のうち書面交付請求による交付書面に記載しない事項](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260603562009) — 定時株主総会の電子提供事項のうち、書面交付請求をした株主に送付する書面には載せない連結計算書類・計算書類の注記などを開示した。 - [2026-06-04 第23回定時株主総会招集ご通知および株主総会資料](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260603562008) — 第23回定時株主総会を2026年6月26日に開催し、期末配当と取締役4名の選任を株主に諮る。取締役候補は全員再任で、うち1名は社外取締役候補である。 - [2026-05-22 2026年3月期決算説明会資料](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260522544651) — 2026年3月期は、大規模更新・保全工事の集中工事がなかったことなどから、受注高・売上高・利益が前期を下回った。2027年3月期は減収減益を見込む一方、2025年11月公表値は上回る予想で、年間配当は75円、配当性向100％相当を予定している。 - [2026-05-13 株主・投資家との対話の実施状況等について](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260512527486) — 2025年度に株主・投資家との面談や説明会を計38回実施し、対話で得た意見を統合報告書の拡充、人権方針・健康経営宣言の策定、女性取締役の増員、資本政策の見直しなどに反映した。 - [2026-05-13 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260512527485) — 2026年3月期の期末配当を1株当たり55円と決定した。直近の配当予想および前期の期末配当と同額で、年間配当は中間配当と合わせて97円50銭となる。 - [2026-05-13 2026年3月期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260512527482) — 2026年3月期は、受注高の減少と前年にあった大規模更新・保全の集中工事の反動で、売上高は24.2％減、営業利益は50.6％減となった。2027年3月期も売上高550億円、営業利益23億円と、今期実績を下回る予想を示した。 - [2026-03-19 当社子会社におけるFRP事業移管に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260319585772) — 宮地エンジニアリング株式会社が、FRP関連事業を100％子会社のエム・ケイ・エンジ株式会社へ2026年4月1日付で移管します。グループ内の事業移管であり、連結業績への影響は2026年3月期にはなく、2027年3月期も軽微とされています。 - [2026-03-19 当社子会社の役員等の異動および組織改正に関するお知らせ](https://komori.app/company/3431/disclosure/20260319585645) — エム・エム ブリッジ株式会社で、非常勤取締役1名が就任し、別の非常勤取締役1名が退任するほか、執行役員や部門長などの人事を行う。併せて、社長直下にDX推進室を新設する。 ## 変遷 - [持続的な企業体質と企業価値向上を考慮した利益還元](https://komori.app/company/3431/threads/46ed60269271) - [技術力を活用した安定的な受注の確保](https://komori.app/company/3431/threads/342a2a7e2e51) - [新設橋梁・鉄道橋・鉄構など主力事業の強化](https://komori.app/company/3431/threads/cf672efed58e) - [大規模更新・大規模修繕を含む保全・補修事業の拡大](https://komori.app/company/3431/threads/5a3647a28382) - [公共投資・財政政策による受注量と単価の変動](https://komori.app/company/3431/threads/dedc5268395f) - [鋼材価格の変動と調達不足による工程・採算リスク](https://komori.app/company/3431/threads/c65bba7f69d5) - [損失が見込まれる工事契約の発生](https://komori.app/company/3431/threads/ff14cf17db85) - [一部工事の期ズレ・進捗遅れによる売上変動](https://komori.app/company/3431/threads/db9c21b80349) - [安定した黒字体質の確立](https://komori.app/company/3431/threads/dbfe50dc4dac) - [政策保有株式の合理性検証と保有縮減方針](https://komori.app/company/3431/threads/128423159f1c) - [2022年度～2026年度中期経営計画の数値目標達成](https://komori.app/company/3431/threads/35b5c30ea347) - [株主との建設的な対話とIR情報開示の強化](https://komori.app/company/3431/threads/3b4249754f05) - [2027年度から2031年度までの次期中期経営計画の策定](https://komori.app/company/3431/threads/1d1e8f18b51f) - [2027年3月期の連結業績予想](https://komori.app/company/3431/threads/778010ab16de) - [設計から架設までの総合エンジニアリング力と採算性の強化](https://komori.app/company/3431/threads/eba13a9b62b7) - [製造効率化と共同購入・技術相互利用によるコスト削減](https://komori.app/company/3431/threads/0e805a595f46) - [建設コスト縮減・品質向上・維持管理を目的とする研究開発](https://komori.app/company/3431/threads/c7f04a1437d2) - [FRP構造物の実用化と商品化](https://komori.app/company/3431/threads/52f01cfc7d02) - [橋梁モニタリング・診断・延命化技術の開発](https://komori.app/company/3431/threads/4ef0e67e21e9) - [グループ横断の内部統制・コンプライアンス体制整備](https://komori.app/company/3431/threads/0f3923640581) - [工場事故・地震・台風による生産拠点の操業停止リスク](https://komori.app/company/3431/threads/75204aeca45a) - [施工物件の重大瑕疵による損害リスク](https://komori.app/company/3431/threads/22fb1d634b75) - [MMB連結を含む受注規模の拡大](https://komori.app/company/3431/threads/0fa6575ccb23) - [i-Construction・CIM・ICTの導入・開発](https://komori.app/company/3431/threads/012ec5da0670) - [千葉工場・栗橋機材センターの生産・架設設備投資](https://komori.app/company/3431/threads/146178f91fca) - [営業キャッシュ・フローを原資とする借入金返済](https://komori.app/company/3431/threads/94c8ccbcd7e1) - [社外取締役・社外監査役による経営監視機能の強化](https://komori.app/company/3431/threads/adc32a6cdbcc) - [短期借入金の増加による資金調達状況](https://komori.app/company/3431/threads/4855d38dfe91) - [マテリアリティの特定とサステナビリティKPIの設定](https://komori.app/company/3431/threads/29b5079f4295) - [気候変動リスク管理とScope1・2排出量開示、TCFD対応準備](https://komori.app/company/3431/threads/59a0e8c36f7b) - [人材の確保・育成と女性・外国人活躍の推進](https://komori.app/company/3431/threads/24d2554a1ce5) - [工場・機材センターの省エネルギー化と電力使用量削減](https://komori.app/company/3431/threads/7b6b438b0b6d) - [微弱電流を活用したサンゴの保全・移植増殖研究](https://komori.app/company/3431/threads/49820ebd9bc5) - [2025年3月期の中間配当85円の決議](https://komori.app/company/3431/threads/ac3b47dc0219) - [退職給付会計処理方法の統一と遡及適用](https://komori.app/company/3431/threads/c22b7ceed167) - [2026年3月期の中間配当42円50銭の決議](https://komori.app/company/3431/threads/55db5811a797) - [浮体式ペロブスカイト太陽電池の共同実証実験](https://komori.app/company/3431/threads/07b0d68db2f7) - [人権方針の策定と人権デューデリジェンス](https://komori.app/company/3431/threads/a58d528a5aeb) - [健康経営宣言による健康・生産性向上](https://komori.app/company/3431/threads/840783214728) - [金利上昇による借入コスト増加リスク](https://komori.app/company/3431/threads/82a048bc88de) - [MMBとの技術・営業・コスト面のシナジー創出](https://komori.app/company/3431/threads/ed479a7ebcd1) - [2026年3月期の期末配当55円の決議](https://komori.app/company/3431/threads/858eb542359c) - [鋼製セグメント・沿岸構造物・FRP・建築土木への多角化](https://komori.app/company/3431/threads/585aa1f90836) - [MECとMMBによる共同企業体での大型案件対応](https://komori.app/company/3431/threads/176a80e2859e) - [太陽光発電所の新規事業化](https://komori.app/company/3431/threads/fa88c0cf80fd) - [激しい受注競争と労働者不足によるコスト上昇](https://komori.app/company/3431/threads/bc04d03ae4fa) - [持続的成長に向けたM&Aの検討](https://komori.app/company/3431/threads/3f89f106b352) - [重量物施工に伴う重大事故リスク](https://komori.app/company/3431/threads/f963cff55eb3) - [建設業法等の法的規制違反リスク](https://komori.app/company/3431/threads/9c3f977fad20) - [海外経済の不確実性と金融資本市場の変動](https://komori.app/company/3431/threads/a362130b9cca) - [工事代金の入金による現金預金増加と完成工事未収入金等減少](https://komori.app/company/3431/threads/3abf15b8900c) - [固定資産除却損・固定資産売却益・関係会社株式売却益の計上](https://komori.app/company/3431/threads/0d192cf30c65) - [新型コロナウイルス感染症による経済・事業環境の不確実性](https://komori.app/company/3431/threads/9565da6552a3) - [税金費用の計算方法変更による四半期決算業務の効率化](https://komori.app/company/3431/threads/627ab6034443) - [2025年3月期の期末配当55円の実施](https://komori.app/company/3431/threads/8be86e692027) - [2024年3月期の配当180円（設立20周年記念配当20円を含む）](https://komori.app/company/3431/threads/41cea01149d8) - [株式分割による投資単位引下げ・流動性向上](https://komori.app/company/3431/threads/f53b385b4f27) - [法人税等に関する改正会計基準の適用](https://komori.app/company/3431/threads/7733ebd821ca) - [平成28・29・30年度中期経営計画の目標達成](https://komori.app/company/3431/threads/d8efe07623ba) - [2024年3月期の中間配当170円の決議](https://komori.app/company/3431/threads/44cc7670bfa7) - [2023年3月期の期末配当80円の実施](https://komori.app/company/3431/threads/c4c64c4e15b9) - [合成床版橋QS Bridge・QS Slabの合理化とコスト縮減](https://komori.app/company/3431/threads/677f5fe65659) - [遊休資産に係る減損損失の計上](https://komori.app/company/3431/threads/f45e2bfba0b9) - [2019年度～2021年度中期経営計画の数値目標達成](https://komori.app/company/3431/threads/aab375faf776) - [働き方改革の推進](https://komori.app/company/3431/threads/16330765e92a) - [金額表示単位の千円から百万円への変更](https://komori.app/company/3431/threads/ab5f33356035) - [2023年3月期の中間配当60円](https://komori.app/company/3431/threads/f3a617d5addd) - [2022年3月期の期末配当80円の予定](https://komori.app/company/3431/threads/fc299ab82cec) - [2021年3月期の期末配当60円の予定](https://komori.app/company/3431/threads/fde35070f69c) - [収益認識・時価算定に関する新会計基準の適用準備](https://komori.app/company/3431/threads/4ef44f38d916) - [安全で優れた製品・施工・サービスの提供](https://komori.app/company/3431/threads/8734f596207c) - [移転関連費用・災害による損失等の特別損失計上](https://komori.app/company/3431/threads/b8e754ce8ab0) - [投資有価証券評価損の計上](https://komori.app/company/3431/threads/dc2d8fa9124a) - [固定資産圧縮損・圧縮未決算特別勘定戻入額の計上](https://komori.app/company/3431/threads/c0fc717a5e81) - [監査等委員会設置会社への移行と指名・報酬委員会の設置](https://komori.app/company/3431/threads/51ece4608cca) - [2020年3月期の期末配当80円（記念配当20円を含む）](https://komori.app/company/3431/threads/fe54e298ebdf) - [ステークホルダーの信頼を基盤とするコーポレート・ガバナンス](https://komori.app/company/3431/threads/2d4376464443) - [グループ計画と子会社の月次・四半期業績管理](https://komori.app/company/3431/threads/a94822373159) - [新型コロナウイルス感染症への感染防止・事業継続対応](https://komori.app/company/3431/threads/c3c6908b020e) - [BCPによる災害・感染症発生時の早期復旧体制](https://komori.app/company/3431/threads/bc973d526008) - [平成31年3月期の期末配当40円の予定](https://komori.app/company/3431/threads/62bb047b2453) - [事業会社を支配・管理する持株会社構造](https://komori.app/company/3431/threads/ff2a6b251fbe) - [平成30年3月期の期末配当40円の予定](https://komori.app/company/3431/threads/ac9a89450faa) - [宮地エンジニアリングと宮地建設の吸収合併による経営効率化・経営資源集中](https://komori.app/company/3431/threads/a465915782be) - [株式併合と単元株式数100株への変更](https://komori.app/company/3431/threads/f4275c1de482) - [平成29年3月期の期末配当2円の予定](https://komori.app/company/3431/threads/511ac433e690) - [エム・エム ブリッジ株式51％取得による連結子会社化](https://komori.app/company/3431/threads/1658da356779)