# Ｊ−ＭＡＸ（3422） 監査役候補者選任及び監査役辞任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3422/disclosure/20220523554402
種別: 役員の異動
開示日: 2022-05-23
Komoriの読み（0-100）: 41
企業ページ: https://komori.app/company/3422

## 何が変わったか

監査役候補者として須長敏彦氏と澁谷英司氏を選任し、株主総会に付議する。現監査役の堀田政道氏は、定時株主総会の終結時に一身上の都合で辞任する。

## 会社が挙げた理由

堀田政道氏の辞任理由は「一身上の都合による」。新任監査役候補者の選任について、個別の選任理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年5月23日
- 就任予定日: 2022年6月24日開催予定の第64回定時株主総会終結時（株主総会での選任議案の承認を条件とする）
- 退任日: 2022年6月24日開催予定の第64回定時株主総会終結時
- 新任者の氏名: 須長敏彦、澁谷英司
- 新任者の新役職: 常勤監査役（社外）、監査役（社外）
- 新任者の前職: エム・ユー・フロンティア債権回収株式会社 常務取締役兼人事部担当（2022年6月退任予定）、補欠監査役
- 新任者の生年月日: 1959年9月24日、1957年1月28日
- 新任者の入社年: not_disclosed、not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 堀田政道
- 退任者の旧役職: 監査役
- 退任者の新役職: 退任
- 退任理由: 一身上の都合による
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役3名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2022年6月24日開催予定の第64回定時株主総会に監査役2名選任の議案を付議

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 監査役・監査等委員（原文: 「「監査役候補者選任及び監査役辞任に関するお知らせ」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「2022年６月24日からの役員体制」では代表取締役および社長執行役員はいずれも齊藤浩氏。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「「新任監査役候補者」2名、「辞任予定監査役」1名」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「「2022年６月24日からの役員体制」の取締役体制は8名。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は監査役候補者の選任と監査役の辞任を記載。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「開示日「2022年5月23日」、定時株主総会開催予定日「2022年6月24日」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2022年６月24日開催予定の第64回定時株主総会終結時をもって」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「第64回定時株主総会終結時をもって、当社監査役が辞任」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「定時株主総会に監査役２名選任の議案を付議することを決議」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 個別の事情を明示（原文: 「「一身上の都合による」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: あり（原文: 「「辞任理由　一身上の都合による」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分に関する記載なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「「新任監査役候補者」欄に「須長敏彦」「澁谷英司」を記載。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「澁谷氏の現職・現所属先は「補欠監査役」、略歴に「2021年６月 当社補欠監査役（現任）」とある。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「「辞任予定監査役　堀田政道　監査役」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「須長氏の略歴は「1983年４月 株式会社東海銀行入行」から始まり、澁谷氏の略歴は「1979年10月 等松・青木監査法人入社」から始まる。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「「1959年９月24日」「1957年１月28日」」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「常勤監査役（社外）」「監査役（社外）」」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役体制に「取締役（社外）」3名、取締役総数8名。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は監査役2名の選任議案と監査役1名の辞任を記載。」）