# 従業員持株会への特別奨励金による企業価値共有｜旭化成（3407）の変遷

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## 経過

- 2026-05-12 初出 「2026年度より従業員持株会に特別奨励金制度を導入し、経営層ならびに従業員の企業価値向上に対する意識の醸成を図る」 — 従業員持株会を通じて、経営層と従業員の企業価値向上に対する意識を醸成する施策が初めて示された。 (https://komori.app/company/3407/disclosure/20260512524226)