# 地方拠点展開と産学官連携による人材・技術開発基盤の構築｜プログレス・テクノロジーズ　グループ（339A）の変遷

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## 経過

- 2026-07-14 初出 「開発・採用活動のエリアを首都圏以外に拡大。産学官連携を進めることで、技術開発および優秀な技術者人材を発掘・育成・採用し、人的リソースが不足している設計開発領域のメーカー課題をクラウド環境を用いて解消。」 — 首都圏外への開発・採用活動の拡大と、大学・自治体等との連携を組み合わせた拠点展開が、独立した取組みとして初めて示された。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20260711591310)
- 2026-07-15 前進 「従来の取り組みに加え、関東・中部エリア中心であった採用エリアを拡大するべく、地方における産学官連携も進めております。その結果、6 月末時点での新卒内定者数は 49 名となっており、うち 6 名が地方拠点での採用活動を通じての獲得となっております。」 — 採用エリアの地方拡大と産学官連携が進み、新卒内定者49名のうち6名を地方拠点の採用活動から獲得した。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20260712591773)
- 2026-07-17 前進 「東北エリアではメカニカルな仮想シミュレーションや制御ソフトウェア領域での開発において AI 活用の技術開発および人材の発掘・育成・獲得を中心として大学および学生と連携を開始しております。九州エリアでは大学や高専と連携してメカ・設計を中心に当社が学生に対して教育を提供していくことで人材の育成・発掘を中心とした取り組みを開始しております。今後は地方拠点での開発体制も整備していく予定としております。」 — 東北・九州における大学等との連携、AI活用の技術開発、学生への教育、人材の発掘・育成の開始を具体的に示した。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20260716595371)
- 2026-10-14 前進 「内、8名が地方拠点の採用成果」 — 新卒内定者74名のうち8名を地方拠点の採用活動から獲得したとして、地方採用の進展を示した。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20261011549085)
- 2026-10-15 再掲 「従来の取り組みに加え、関東・中部エリア中心であった採用エリアを拡大するべく、地方における産学官連携も進めております。その結果、9 月末時点での新卒内定者数は 74 名となっており、うち 8 名が地方拠点での採用活動を通じての獲得となっております。」 — 地方への採用エリア拡大と産学官連携、新卒内定者74名のうち8名を地方採用で獲得した実績を再確認した。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20261013549245)
- 2026-10-16 再掲 「新潟や熊本を中心とした地方採用や産学連携を通じて、将来の成長を支える人材基盤の強化を進めていきます。」 — 地方採用と産学連携を通じた人材基盤強化の方針を再確認した。 (https://komori.app/company/339A/disclosure/20261013549252)