# 将来的な年２回配当の実施｜トーエル（3361）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 当時は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当の実施方針を示している。 (https://komori.app/company/3361/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 現在は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当を目指す方針が再掲されている。 (https://komori.app/company/3361/filing/2016-fy)
- FY2019 再掲 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 現在は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当を目指す方針が継続している。 (https://komori.app/company/3361/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 現在は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当を目指す方針が継続している。 (https://komori.app/company/3361/filing/2019-fy)
- FY2022 再掲 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 現在は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当を目指す方針が継続している。 (https://komori.app/company/3361/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「将来的には、年２回の配当実施に向け業績の向上に努めてまいります。」 — 現在は年１回の期末配当を基本としつつ、将来的な年２回配当を目指す方針が継続している。 (https://komori.app/company/3361/filing/2022-fy)