# Ｔｒａｉｌｈｅａｄ　Ｇｌｏｂａｌ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ（3358） 剰余金の配当（中間配当・復配）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/3358/disclosure/20261113578343
種別: 配当
開示日: 2026-11-13
Komoriの読み（0-100）: 59
企業ページ: https://komori.app/company/3358

## 何が変わったか

2026年9月30日を基準日とする中間配当を、1株当たり1円で実施することを決定しました。前期は無配だったため、10期ぶりの復配となります。

## 会社が挙げた理由

2026年7月31日付で資本準備金の額の減少及び剰余金の処分を行い、繰越利益剰余金の欠損を解消したことで、配当を実施できる体制が整ったため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"1円00銭","revised_forecast":"1円00銭","change":"0円00銭","change_rate":"0%","unit":"円／株"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"2円00銭","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円／株"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"0円00銭","期末":"0円00銭","年間":"0円00銭","unit":"円／株"}
- 配当金の総額: {"今回":"37百万円","前期実績":"－"}
- 基準日: {"今回":"2026年9月30日","前期実績":"2025年9月30日"}
- 効力発生日: 2026年11月30日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 株主の皆様への利益還元を経営の重要課題と位置づけ、成長投資と財務基盤の強化を進めながら、継続的かつ段階的に配当水準を引き上げていくことを基本方針とする。中期経営計画（2026-2030）では、最終年度である2031年3月期に1株当たり年間配当10円の実現を目標とする。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2027年3月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「１株当たり配当金：決定額「1円00銭」、直近の配当予想「同左」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 復配（原文: 「１株当たり配当金：前期実績「0円00銭」／決定額「1円00銭」。「当社の配当実施は2017年3月期以来、10期ぶりの復配」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「合計：配当予想「2円00銭」、前期実績「0円00銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「「2026年5月15日に公表した配当予想のとおり、1株当たり1円00銭の中間配当を実施」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 累進配当（原文: 「「継続的かつ段階的に配当水準を引き上げていくことを基本方針」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「2031年3月期に1株当たり年間配当10円の実現を目標」」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「基本方針としております」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 条件付き（原文: 「「年間配当10円の実現を目標に掲げております」「利益成長に応じた増配を目指してまいります」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「「1株当たり1円00銭の中間配当を実施」」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「表題「剰余金の配当（中間配当・復配）に関するお知らせ」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「配当予想：第2四半期末「1円00銭」、期末「1円00銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「繰越利益剰余金の欠損を解消いたしました。これにより配当を実施できる体制が整った」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に言及なし（原文: 「「利益成長に応じた増配を目指してまいります」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「自己株式に関する記載なし」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「業績予想の修正に関する記載なし」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「配当性向に関する記載なし」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日開催の取締役会において…剰余金の配当（中間配当）を行うことを決議」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「2031年3月期に1株当たり年間配当10円の実現を目標」「利益成長に応じた増配を目指してまいります」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2026年9月30日を基準日」「1円00銭」「効力発生日2026年11月30日」「2031年3月期に1株当たり年間配当10円」」）